Paghe e contributi risorse umane

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pAdecco Italia spA, per conto di una solida e strutturata azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO), ricerca un/una Impiegato/a Amministrazione del Personale e Payroll da inserire all'interno dell'area HR. /ppLa figura selezionata si occuperà della gestione amministrativa del personale, garantendo il corretto presidio delle attività legate all'intero ciclo di vita del dipendente e supportando i lavoratori per gli aspetti inerenti l'elaborazione delle buste paga e l'amministrazione del personale. /ppPrincipali responsabilità /ppGestione amministrativa dei dipendenti; /ppElaborazione e controllo dei cedolini paga; /ppPredisposizione delle pratiche di assunzione, proroga, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro; /ppGestione presenze e relative quadrature; /ppComunicazioni agli enti preposti; /ppGestione di malattie, infortuni e assenze; /ppAnalisi dei costi del personale e predisposizione della reportistica dedicata; /ppSupporto ai dipendenti per richieste di informazioni relative a buste paga e aspetti amministrativi; /ppCollaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire l'efficienza dei processi HR.



/ppRequisiti richiesti /ppEsperienza pregressa in ambito Amministrazione del Personale e Payroll; /ppAutonomia nell'elaborazione di almeno un ciclo completo di busta paga; /ppGradita provenienza da studi di commercialisti o consulenti del lavoro; /ppConoscenza della normativa amministrativa e contrattuale relativa al personale; /ppOttima conoscenza di Excel; /ppBuona conoscenza del gestionale Zucchetti; /ppPrecisione, affidabilità e riservatezza. /ppCompletano il profilo /ppOttime capacità relazionali e comunicative; /ppDisponibilità e orientamento al servizio; /ppAttitudine al lavoro di squadra e al team building; /ppCapacità organizzative e di problem solving; /ppForte orientamento al raggiungimento degli obiettivi. /ppContratto diretto con l'azienda della durata di 6 mesi con concrete possibilità di stabilizzazione /ppCCNL Cooperative di Consumo /ppInquadramento Impiegato/a /ppLivello 4°/3° /ppConcrete possibilità di crescita professionale /ppInserimento in un contesto aziendale strutturato, dinamico e stimolante /p #J-18808-Ljbffr

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