HR Generalist

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**Gruppo MutuiOnline** ricopre una posizione rilevante nel mercato italiano della distribuzione di prodotti di credito e assicurativi tramite Internet nonché per i servizi in outsourcing nel settore finanziario, svolgendo attività di gestione di processi complessi di tipo commerciale, istruttorio e di _servicing_ per **8 linee di business**:Mutui, Leasing & Noleggio Auto, Finanziamenti, Servizi Immobiliari, Servizi di Investimento, Credito Innovativo, Assicurazioni, Servizi Specialistici e Para-legali. **_
Agenzia Italia Spa,_** società facente parte della divisione BPO (Business Process Outsourcing) del Gruppo MutuiOnline e che offre servizi di outsourcing per la gestione di processi complessi per il settore leasing, finanziario, noleggio e assicurativo, per il potenziamento dell’area HR della Divisione Business Process Outsourcing (BPO) siamo alla ricerca di un **HR Generalist**, a diretto riporto dell’HR Business Partner della Linea di Business. **Posizione**:
Entrando nel team HR BPO, avrai la possibilità di essere **dedicata/o a una linea di business della Divisione** e ti occuperai di tutto ciò che riguarda la **formazione** delle persone, il **recruiting** e la **selezione**, declinando le linee guida di Divisione nelle aree aziendali di riferimento e identificandone le specifiche esigenze. Come HR Generalist avrai la possibilità di: - gestire l’intero processo di recruiting e sviluppo di progetti di employer branding;
- selezionare e supportare i manager nella fase di inserimento della persona scelta;




- pianificare la formazione obbligatoria e di sviluppo del personale (up-skilling e re-skilling);
- gestire la valutazione delle performance;
- supporto all'attività di gestione e amministrazione del personale (rilevazione presenze). Sarai inserita/o in un contesto dinamico, in cui saranno valorizzate le tue doti di empatia e di assertività, la tua adattabilità e le tue doti di problem solving. Collaborerai con un team eterogeneo, dislocato in più sedi diverse e dedicato a contesti differenti. **Requisiti**:
CHE COSA CI ASPETTIAMO DA TE:
Hard skills: - Laurea in materie psicologiche, giuridiche o economiche
- Conoscenze informatiche e digitali
- Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo, possibilmente in aziende di servizi Soft skills: - Buone doti relazionali
- Buone competenze organizzative e di gestione del tempo
- Buone capacità di analisi e propositività
- Flessibilità e adattabilità
- Senso di responsabilità e proattività
- Spiccate capacità di problem solving **Altre informazioni**:
CHE COSA ASPETTARTI DA NOI: - La stabilità di un Gruppo consolidato
- Gli stimoli di una realtà in costante crescita
- Un team giovane e agile La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (ai sensi delle Leggi n. 903/77 e n. 125/91). Si richiede esplicito consenso al trattamento dei dati personali (ex D.Lgs. 196/03 e GDPR - Reg.UE. 2016/679).
- La ricerca è finalizzata all'inserimento in una società interamente controllata da Gruppo MutuiOnline S.p.A

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