Specialist, Logistics Planner
Pubblicato il 11-08-2026 - Architettura, pianificazione e costruzione in Roma
Il tuo contributo sarà fondamentale per garantire l'efficiente gestione operativa delle attrezzature Mapei Marine e per gestire gli interventi di manutenzione. Farai parte della Funzione Logistic and Operation Maintenance di Mapei Marine con le seguenti principali attività: Garantire la disponibilità, l'efficienza e la gestione operativa delle attrezzature Mapei Marine
- Gestire la consegna e il ritiro delle attrezzature di Mapei Marine presso i cantieri
- Monitorare lo stato, l'utilizzo e la logistica del magazzino e dei cantieri
- Gestire la manutenzione ordinaria e coordinare gli interventi di manutenzione straordinaria
- Valutare i resi di cantiere, definirne il riutilizzo o la restituzione a Mapei S.p.A
- Garantire formazione tecnica ai colleghi. PORTA LA TUA ESPERIENZA IN MAPEI. Pregressa esperienza di 5 anni nel settore logistico
- Buona conoscenza di Excel e dei principali sistemi informatici
- Patente B e Patente Carrello Elevatori
- Gradita conoscenza della lingua inglese. Cerchiamo persone motivate e appassionate , pronte a mettersi in gioco e a crescere in un contestodinamico ,
dove collaborazione e flessibilità sono la chiave per raggiungere risultati duraturi e trasformare le sfide in occasione di apprendimento e sviluppo. Completano il profilo buone doti organizzative, buone capacità relazionali, predisposizione al problem solving e disponibilità ad effettuare trasferte. WELFARE & BENEFIT Welfare aziendale (l'importo erogato è defiscalizzato e può essere convertito in servizi di welfare aziendale: es. buoni spesa, rimborsi per istruzione, trasporti, sanità, viaggi, etc) Ticket Restaurant Assicurazione sanitaria e pensionistica Convenzioni aziendali CCNL: Chimica Industria Contratto previsto: Determinato di 12 mesi, con prospettive di Indeterminato RAL prevista: a partire da 36.000€ in funzione di esperienza e competenze Premio di partecipazione/risultato determinato da indicatori legati a produttività, qualità, sicurezza ed efficienza aziendale e rappresenta un premio di natura collettiva I criteri di valutazione adottati nei processi di selezione sono neutrali rispetto al genere. La determinazione della retribuzione avviene secondo criteri oggettivi, indipendenti dal genere, e in conformità ai principi di equità interna previsti dalle policy del Gruppo.