SALES ACCOUNT - Oggi Lavoro S.p.a. – ODERZO

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Chi siamo

Oggi Lavoro S.p.A. è un’Agenzia per il Lavoro specializzata nella ricerca e selezione di personale e nello sviluppo di soluzioni HR su misura per le aziende.

Da sempre mettiamo le persone e le imprese al centro, guidando la crescita dei territori in cui operiamo.

Per la nostra filiale di Oderzo (TV), stiamo cercando un/una Sales Account che possa offrire consulenza alle aziende clienti e accompagnarle nello sviluppo delle loro strategie di gestione del personale.

La tua missione

Svilupperai relazioni solide con le imprese del territorio, proponendo soluzioni HR personalizzate e innovative.

Sarai un punto di riferimento consulenziale per le aziende, contribuendo sia alla crescita delle organizzazioni sia alla valorizzazione dei candidati.

Le tue responsabilità principali

- Definire e realizzare la strategia commerciale
- Fidelizzare il portafoglio clienti esistente e ampliare il network commerciale
- Condurre visite aziendali, analizzando i bisogni delle imprese locali
- Gestire in autonomia trattative, preventivi e contratti
- Individuare opportunità di business nel settore della somministrazione di personale e dei servizi HR
- Redigere report e analisi periodiche sulle performance commerciali

Chi cerchiamo

Stiamo cercando un/una professionista con:

- Almeno 2 anni di esperienza nella vendita di servizi B2B, preferibilmente in ambito HR, consulenza o servizi alle imprese




- Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi
- Spiccate capacità relazionali e comunicative
- Proattività, problem solving e attitudine alla collaborazione

Requisiti formativi

- Laurea in discipline umanistiche, psicologiche, economiche o giuridiche

Cosa ti offriamo

- Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato
- Applicazione del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio, codice CNEL H011
- Retribuzione annua lorda prevista: da € 24.972,50 a € 27.774,74
- Sistema di bonus, aggiuntivo rispetto alla RAL, legato al raggiungimento di obiettivi oggettivi, misurabili e preventivamente definiti
- Piano di smart working e flessibilità oraria secondo policy aziendale
- Percorso strutturato di onboarding, affiancamento operativo e aggiornamento continuo
- Contesto di lavoro dinamico, inclusivo e orientato alla crescita professionale
- Opportunità di contribuire a progetti HR innovativi e allo sviluppo strategico della filiale

Inclusione e pari opportunità In OGGI LAVORO ci impegniamo ogni giorno per promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità.

Crediamo che ogni persona possa portare valore grazie alla propria unicità.

Accogliamo con favore candidature da parte di tutte le persone, a prescindere da genere, età, etnia o background.

Consulta l’informativa privacy su www.oggilavoro.eu (D.Lgs. 196/2003).

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