Il punto assistenza clienti cerca un Responsabile delle risorse umane per supportare le attività legate alla gestione del personale sia privato che aziendale. Il ruolo prevede il coordinamento e la supervisione delle pratiche e delle politiche in ambito HR, garantendo il corretto funzionamento delle risorse umane all'interno dell'azienda.

Attività Previste

Gestione delle pratiche amministrative del personale

Assunzione e selezione del personale

Elaborazione dei piani di formazione e sviluppo delle risorse umane

Gestione dei rapporti con i dipendenti e risoluzione delle problematiche

Collaborazione con gli organi preposti per garantire il rispetto delle normative in ambito di lavoro

Requisiti

Ottima conoscenza delle normative del lavoro e dei processi di gestione delle risorse umane

Capacità nell'organizzazione del lavoro e nelle relazioni interpersonali

Proattività nella risoluzione dei problemi

Precisione, affidabilità e riservatezza

Ottime capacità comunicative e di leadership

Offerta La posizione prevede un contratto a termine con impegno tempo pieno

Graduale acquisizione delle competenze attraverso esperienza diretta

Inserimento accompagnato nelle attività operative quotidiane

Posizione aperta a candidati con percorso formativo recente

Inserimento previsto anche per profili all'inizio del percorso lavorativo

Attività svolte in coordinamento con personale esperto

Responsabile Risorse Umane per attività clientela privata ed aziendale

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