Recruiter Expert Rende
Pubblicato il 11-08-2026 - Covisian Credit Management in Rende
**Covisian Credit Management S.p.A**., evoluzione della CSS S.p.A. e parte del Gruppo Covisian, è da oltre 30 anni tra i principali player del mercato italiano di gestione del credito. Siamo una **squadra di 600 professionisti** e, con sette sedi sul territorio nazionale, gestiamo oltre 40 Top Client. La nostra essenza, in termini di filosofia aziendale, approccio di business e modello operativo è racchiusa in “**Tech. People. Smile."** **Posizione**:
In un mercato dinamico e in continua evoluzione, il nostro obiettivo è attrarre, selezionare e far crescere talenti capaci di contribuire al successo della nostra azienda. A tal fine stiamo cercando per la sede di Rende un/una Recruiter con esperienza nel settore credit collection, che gestisca in autonomia le attività di ricerca e selezione per i profili operativi, supportando le esigenze di staffing. **La risorsa si occuperà di**: - Raccogliere e analizzare i fabbisogni interni in ambito Credit Collection
- Gestire l’intero processo di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui, proposta
- Collaborare con i team operativi per definire i profili ideali e pianificare le campagne di recruiting
- Monitorare i KPI di selezione (time to hire, conversion rate,
efficacia canali)
- Partecipare ad eventi di recruiting e iniziative employer branding
- Collaborare con il team HR per un onboarding fluido e strutturato **Requisiti**:
**Esperienza e competenze**
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di recruiter
- Conoscenza del business del recupero del credito
- Conoscenza dei principali strumenti di selezione (LinkedIn, portali lavoro, ATS, Excel)
- Ottime capacità organizzative, comunicative e di gestione del tempo
- Attitudine proattiva, dinamica e orientata ai risultati
- Capacità di lavorare in sinergia con team operativi e HR **Plus**
- Esperienza in contesti strutturati o ad alto volume di selezioni
- Familiarità con i principali indicatori HR e tool di reportistica **Cosa offriamo**
- Inserimento tempo pieno
- Ruolo strategico in una realtà in espansione
- Team HR collaborativo e ambiente dinamico
- Opportunità di crescita professionale
- Possibilità di lavoro ibrido secondo policy aziendale L'inquadramento e la RAL saranno valutati in base all'esperienza maturata. **Altre informazioni**: