Impiegato/A Fatturazione E Amministrazione - Contratti Ambiente

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Impiegato/a fatturazione e amministrazione - contratti contesto Synergie Italia, filiale di Brescia, seleziona in collaborazione con A2A, storica realtà multiutility italiana che opera nei settori dell'energia, del ciclo idrico e dell'economia circolare.

Per la nostra sede di Brescia - Lamarmora siamo alla ricerca di una persona da inserire con contratto in somministrazione della durata di 6+6 mesi all’interno del Team Gestione Mercato Urbani. La struttura ha lo scopo di supportare le strutture commerciali delle società controllate e/o partecipate, assicurando le attività di gestione e verifica della fatturazione e delle attività amministrative dei contratti ambientali.

Responsabilità

- Gestione amministrativa contratti ambiente e fatturazione;

- Inserimento e gestione dei dati anagrafici nel sistema gestionale aziendale;

- Inserimento e gestione dei dati contrattuali nel sistema gestionale aziendale;

- Inserimento e gestione dei dati gestionali per la movimentazione dei rifiuti;

- Gestione del processo di valorizzazione e fatturazione;

- Controllo e gestione delle anomalie pre e post-fatturazione.

Requisiti
- Diploma di scuola media superiore (preferibilmente ad indirizzo amministrativo);

- Buona padronanza del Pacchetto MS Office;





- Flessibilità, orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, proattività e iniziativa.

Offerta
- Qualifica : impiegato/a;

- Contratto Collettivo Nazionale per il settore dei Servizi Ambientali, Livello C1;

- Retribuzione : Retribuzione annua lorda tra 30.800 € e 33.500 €;

- Premio di risultato aziendale ;

- Orario : da Lunedì a Giovedì dalle 08.30 alle 16.42 + Venerdì dalle 08.30 alle 16.12 con mezz'ora di pausa pranzo;

- Pasti : ristorazione aziendale e buoni pasto elettronici in smart‑working;

- Smart‑working fino al 40% dell’orario di lavoro su base bimestrale;

- Vaccino antinfluenzale gratuito;

- Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DE&I;) e offriamo strumenti per il lavoro digitale.

L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006, Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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