HR generalist per servizi aziendali e privati

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Azienda attiva nel settore dei servizi rivolti a clienti privati e aziende cerca un HR generalist responsabile di svolgere compiti operativi e organizzativi.

Attività Previste

- Gestione delle pratiche amministrative del personale

- Supporto nella selezione e inserimento del personale

- Gestione delle attività legate alla formazione del personale

- Gestione delle relazioni sindacali e delle risorse umane

- Implementazione di politiche e procedure HR aziendali

Requisti

- Ottima conoscenza delle normative e leggi sul lavoro

- Capacità di gestire situazioni complesse e relazioni interpersonali

- Competenze organizzative e di pianificazione

- Capacità di lavorare in team e autonomamente

- Conoscenze di base di strumenti informatici e software HR

Offerta

- Il ruolo prevede un inserimento in apprendistato con orario pieno

- Posizione adatta a chi ha da poco concluso il percorso di studi

- Inserimento adatto a chi desidera avviare un percorso lavorativo

- Ruolo pensato anche per profili junior con diploma

- Contesto dinamico con attività integrate tra reparti

- Attività svolte secondo procedure operative condivise

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