Healthcare Account - Respiratory Sales Representative
Pubblicato il 11-08-2026 - Lavoropiu in Torino
Farmapiù, divisione specialistica di Lavoropiù, per azienda multinazionale leader nel settore dei gas medicinali e dell'Home Care, ricerca:Attività:
- Promozione e vendita di prodotti e servizi in ambito respiratorio presso ASL, ospedali e strutture sanitarie del territorio
- Gestione e sviluppo dei rapporti con clienti e stakeholder sanitari
- Organizzazione di incontri formativi e presentazioni rivolte a personale medico e sanitario
- Gestione delle trattative commerciali con enti pubblici e strutture ospedaliere
- Supporto ai pazienti in assistenza domiciliare per l'utilizzo dei prodotti e servizi offerti
- Sviluppo del mercato privato nell'area assegnata
- Laurea in Fisioterapia con esperienza in ambito respiratorio e/o Laurea in Infermieristica
- Gradita esperienza in ruoli commerciali o tecnico-commerciali nel settore medicale/healthcare
- Conoscenza delle dinamiche di acquisto delle ASL
- Conoscenza fluente della lingua inglese, testata in fase di colloquio
- Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio
- Spiccate capacità relazionali, orientamento al cliente e attitudine commerciale
Luogo di lavoro: Torino, con operatività sul Piemonte.
Inquadramento: Inserimento diretto in azienda. RAL indicativa €35.000-45.000, auto aziendale a uso promiscuo, PC, cellulare e sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi.
(La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione)
Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
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