Coordinatore di piattaforma logistica
Pubblicato il 11-08-2026 - Altro in Forlì
Manpower Permanent Professional, società del gruppo Manpower specializzata in selezione per inserimento diretto di profili experienced e di middle management, ricerca per importante azienda operante a livello nazionale nei servizi legati alla logistica integrata:
La posizione ha la responsabilità del coordinamento e della supervisione operativa delle attività di piattaforma logistica di merce prevalentemente alimentare, con l'obiettivo di garantire l'efficienza dei flussi di merce in entrata e in uscita, la corretta gestione delle risorse di magazzino e il rispetto degli standard di qualità e sicurezza definiti dall'azienda.
Principali responsabilità
Coordinare e organizzare le attività quotidiane della piattaforma logistica: ricevimento, stoccaggio, prelievo e spedizione della merce;;
Supervisionare i flussi di merce in entrata e in uscita, garantendo il rispetto dei tempi di consegna e degli standard qualitativi concordati con i clienti;;
Coordinare le risorse operative di magazzino (personale addetto alla movimentazione, pianificazione turni, produttività);
Monitorare e analizzare i KPI di piattaforma (saturazione degli spazi, produttività, puntualità, livello di servizio) e proporre azioni di miglioramento continuo;
Pianificare gli spazi e la capacità di stoccaggio in funzione dei volumi gestiti e della stagionalità;
Gestire l'interfaccia operativa quotidiana con clienti, fornitori e vettori;
Presidiare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali interne;
Supportare l'utilizzo e l'ottimizzazione dei sistemi WMS (Warehouse Management System) a supporto dei processi di piattaforma.
Caratteristiche del profilo
Esperienza competente di circa 2/5 anni, maturata in ambito logistico/operations, preferibilmente in contesti di magazzino, piattaforma distributiva o centro di distribuzione;
Buona dimestichezza con strumenti informatici gestionali; costituisce un plus la conoscenza di sistemi WMS/ERP;
Conoscenza dei principali processi logistici (ricevimento, stoccaggio, picking, spedizione) e dei relativi indicatori di performance;
Capacità di coordinamento di team e di gestione delle priorità in un contesto operativo dinamico;
Capacità di analisi, problem solving orientamento al risultato.
Inserimento diretto in azienda tramite iniziale contratto a tempo determinato a scopo di stabilizzazione successiva;
Range di Ral compreso tra 33.000€ e 38.000€;
CCNL Logistica e trasporti, 14 mensilità;
Buoni pasto giornalieri.
Orario di lavoro: 8.30-17.30 dal Lunedì al Venerdì