Cashier Back Office Expert _ Luxury Boutique
Pubblicato il 11-08-2026 - Grafton Recruitment in Milano
Grafton Fashion&Luxury; è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo della moda e del lusso. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per prestigioso Luxury Brand di ricerchiamo: Cashier &
- Back Office Expert _ Luxury Boutique _ Milano Sarai inserito/a allinterno della boutique di un prestigioso Luxury Brand nel centro di Milano. Di cosa ti occuperai?
Gestione delle attività di cassa con tutti i sistema di pagamento e procedure di Tax Free.
Apertura e chiusura contabile.
Fidelizzazione del cliente in cassa, al fine di garantire unesperienza di acquisto esclusiva e memorabile.
Attività di back office amministrativo della Boutique. Hai queste competenze e caratteristiche?
Esperienza pregressa nella gestione della cassa, preferibilmente in contesti Luxury..
Consolidate doti relazionali e orientamento al cliente.
Attenzione al dettaglio e capacità di problem solving.
Ottima conoscenza della lingua inglese. Orario di lavoro:Full Time,
40 ore suddivise su 5/7 settimanali da Lunedì al Sabato su turni.
Offerta Contrattuale: ·
- Inserimento: contratto a tempo determinato fino a 12 mesi, diretto con Azienda; ·
- CCNL applicato: Commercio; ·
- Livello di inquadramento: 4° livello; ·
Retribuzione prevista: 27-33K lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione; ·
- Benefit previsti: Buoni pasto del valore di 8 euro, sistema premiante.
Luogo di lavoro: Milano centro Grafton Fashion&Luxury; è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo