Business Development Representative - Mid market

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7cv26c

Chi siamo

Jet HR è una startup HR Tech in hyper-growth: €40M+ raccolti, 300 persone e una missione ambiziosa: eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia .

Entrerai nel team Sales come Business Development Representative Mid Market : sarai il primo punto di contatto con potenziali clienti e lavorerai ogni giorno con imprenditori, CFO e HR leader.

Non cerchiamo solo esperienza. Cerchiamo persone con ambizione, energia, curiosità e voglia di crescere velocemente nel mondo Sales .

Cosa farai

Genererai opportunità qualificate per il team Account Executive Mid Market

Farai cold call, email e attività di prospecting outbound

Sarai il primo contatto commerciale con i potenziali clienti

Collaborerai con il team Sales per migliorare processi, pitch e strategie outbound

Chi siamo

Jet HR è una startup HR Tech in hyper-growth: €40M+ raccolti, 300 persone e una missione ambiziosa: eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia .

Entrerai nel team Sales come Business Development Representative Mid Market : sarai il primo punto di contatto con potenziali clienti e lavorerai ogni giorno con imprenditori, CFO e HR leader.

Non cerchiamo solo esperienza.



Cerchiamo persone con ambizione, energia, curiosità e voglia di crescere velocemente nel mondo Sales .

Cosa farai

Genererai opportunità qualificate per il team Account Executive Mid Market

Farai cold call, email e attività di prospecting outbound

Sarai il primo contatto commerciale con i potenziali clienti

Collaborerai con il team Sales per migliorare processi, pitch e strategie outbound

Chi cerchiamo

Persone a inizio carriera, idealmente con 0–2 anni di esperienza in Sales . Esperienza in SaaS/Tech è un plus, ma non un requisito. Chi entra e performa cresce velocemente: siamo una sales school e investiamo molto nella formazione.

Cosa offriamo

€43K OTE uncapped , con acceleratori per over-performance.

Un percorso di aggiornamento continuo , con training, feedback e affiancamento costante da parte di sales più senior.

Ufficio a Milano , modalità hybrid: 3 giorni on-site, 2 flessibili .

Processo

Screening call - Roleplay sales interview - Cultural fit. Niente CV: valutiamo il potenziale, non i pregiudizi.

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7cv26c