Farmacista - Milano Sud (Famagosta)
Pubblicato il 11-08-2026 - BENU Farmacia in Milano
⚕️ Farmacista Collaboratore/Collaboratrice
Vuoi lavorare in una realtà che sta trasformando il concetto di Farmacia e dove ogni giornata porta nuove opportunità di crescita? Stiamo cercando un/a Farmacista motivato/a a unirsi a un gruppo solido, innovativo e in continua crescita nella zona di Famagosta a Milano. PHOENIX Pharma Italia è oggi il primo player in Italia nei servizi integrati per la salute, attiva nella distribuzione farmaceutica, nel retail e nei servizi avanzati per la farmacia. E' parte integrante di PHOENIX Group, multinazionale europea leader nel settore, con una presenza capillare e una visione fortemente orientata al futuro. Se cerchi un ambiente moderno, stimolante e attento allo sviluppo professionale, questa opportunità potrebbe essere quella giusta per te.
Cosa farai Sarai inserito/a in una farmacia strutturata, insieme a un team affiatato e guidato dal/la Direttore/Direttrice. Le tue attività includeranno:
Supporto personalizzato ai clienti su farmaci, parafarmaci e prodotti dermocosmetici. Relazione empatica e orientamento alla qualità del servizi. Servizi al Cliente/Paziente. Gestione Operativa della Farmacia. Percorsi formativi dedicati su dermocosmesi, omeopatia, fitoterapia e altre aree specialistiche.
Chi cerchiamo Stiamo cercando una persona che abbia:
Laurea Magistrale in Farmacia o CTF. Iscrizione all’Ordine dei Farmacisti. Capacità di ascolto, empatia e forte orientamento al cliente. Propensione al lavoro di squadra e desiderio di contribuire al successo del team.
Cosa offriamo Una realtà che mette al centro il benessere delle persone e valorizza talento e impegno, con un pacchetto di vantaggi dedicato.
CCNL Federfarma, livello di inserimento commisurato all’esperienza: 1° livello , Q3+2 o Q3+12. Retribuzione annua lorda di riferimento: Figure Junior: tra 1° livello e Q3+2: tra i 27.600€ e i 34.000€ Figure Senior: livello Q3+12: tra i 34.000€ e i 38.000€ Premi incentivanti trimestrali e annuali. Voucher e sconti dedicati. Supporto alla genitorialità: bonus nascita, contributo asilo nido, possibilità di part-time post-maternità. Tutela e sicurezza: assicurazione dedicata. Formazione continua online e in aula. Welfare e flessibilità. Reali opportunità di crescita professionale.
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