Responsabile R&D - Hardware Engineer

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Rilevante azienda multinazionale leader nella progettazione di sensori industriali tecnologicamente avanzati e riconosciuta sul mercato mondiale per la qualità e l'affidabilità dei suoi prodotti, ci ha incaricati della Ricerca e Selezione di un/a Responsabile R&D; - Hardware Engineer
La figura prescelta avrà la responsabilità di coordinare il team R&D;, guidando lo sviluppo di soluzioni elettroniche innovative per applicazioni di automazione industriale ad alto contenuto tecnologico.
Sarà il riferimento tecnico aziendale per la progettazione hardware di sensori e encoder, occupandosi dello sviluppo elettronico del prodotto e curando direttamente la definizione delle architetture analogiche e digitali, la selezione dei componenti, il dimensionamento circuitale e lo sviluppo degli schematici, nel rispetto dei requisiti di affidabilità, robustezza e Functional Safety.
Supervisionerà le attività di collaudo e validazione, identificando eventuali criticità prima del rilascio sul mercato.
Coordinerà un team multidisciplinare (firmware, test & validation, mechanical design, project management) e di consulenti esterni, gestendo priorità, roadmap e avanzamento dei progetti, al fine di monitorare l'intero ciclo di vita del prodotto e garantire il raggiungimento dell'eccellenza qualitativa.
Il ruolo richiede solide competenze tecniche in ambito elettronico hardware, capacità di coordinamento progettuale, visione sistemica dello sviluppo prodotto e attitudine alla guida di team tecnici orientati all'innovazione, alla qualità e al risultato.
Attività:



Ingegnerizzazione di sensori ed encoder per applicazioni di automazione industriale, dalla fase di concept all'industrializzazione, definendo l'architettura elettronica e ottimizzando il progetto in ottica Design-to-Cost, fino al coordinamento di prototipazione e rilascio; Analisi tecnica dei requisiti del Cliente e delle esigenze di mercato, in collaborazione con il reparto commerciale e gli stakeholder coinvolti, finalizzata alla definizione delle specifiche funzionali e progettuali per nuovi prodotti o per l'evoluzione di soluzioni esistenti; Progettazione hardware analogica e digitale di sensoristica avanzata, assicurando la corretta integrazione con firmware, meccanica, test e vincoli di industrializzazione; Sviluppo del ciclo completo di engineering elettronico, dal dimensionamento dei circuiti e scouting dei componenti fino allo sviluppo di schematici, garantendo integrità del segnale, affidabilità termomeccanica e miniaturizzazione del prodotto; Sviluppo di circuiti per il condizionamento del segnale proveniente da sensori avanzati, quali MEMS, accelerometri e sensori a effetto Hall; Definizione dell'architettura hardware basata su microcontrollori (STM32),



interfacciandosi strettamente con il team firmware per l'ottimizzazione del codice, delle logiche di controllo e delle comunicazioni; Integrazione di interfacce e protocolli di comunicazione digitali, come CANOpen e IO-Link e analogici, tra cui segnali di corrente (4-20m A) e tensione (0-10 V, ******* V); Supervisione delle attività di collaudo, validazione e debug hardware/firmware sui prototipi, assicurando l'implementazione di azioni correttive pre-rilascio e il pieno rispetto degli standard di Functional Safety (EN ISO *****, IEC *****, IEC *****) e delle normative EMC/Automotive (omologazione E1); Promozione e adozione di metodologie Agile e standard di lavoro, ottimizzando la collaborazione tra i team hardware, firmware, meccanica e produzione per massimizzare l'efficienza dei progetti.
Requisiti: Laurea in Ingegneria Elettronica o discipline equivalenti; Pregressa esperienza nella progettazione hardware elettronica in ambito sensoristica/automazione industriale; Applicazione diretta dei requisiti di Functional Safety (tra cui EN ISO *****, IEC *****, IEC *****) durante l'intero ciclo di sviluppo hardware; Padronanza della lingua inglese.
Sede di lavoro : provincia ovest di Brescia
Pacchetto retributivo: RAL €****** - €****** + benefit aziendali (commisurato all'esperienza e alle competenze del/la candidato/a)
Si prevede contratto di dipendenza a tempo indeterminato in un'azienda riconosciuta nel mondo per la qualità e l'affidabilità dei prodotti offerti, all'interno di un contesto collaborativo e stimolante.
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