CAPOTURNO REPARTO STAMPAGGIO A INIEZIONE
Pubblicato il 12-08-2026 - Synergie Sede in Mossano
Descrizione azienda
Synergie Italia Spa, filiale di Vicenza, ricerca per azienda specializzata in produzione di materie plastiche un/una:
CAPOTURNO REPARTO STAMPAGGIO A INIEZIONE
Posizione
La risorsa sarà inserita nel reparto stampaggio a iniezione e, riportando direttamente al Responsabile di Reparto, avrà il compito di coordinare il personale presente durante il turno e garantire il corretto andamento della produzione, nel rispetto degli standard qualitativi, di sicurezza ed efficienza aziendale.
Nello specifico si occuperà di:
- coordinare un team di 3 operatori per turno;
- organizzare le attività produttive e gestire le priorità operative;
- monitorare il corretto funzionamento delle presse a iniezione e degli impianti;
- gestire avviamenti, ripartenze, cambi colore e cambi lotto;
- controllare i parametri di processo e intervenire in caso di anomalie o fermi macchina;
- supportare le attività di attrezzaggio e set-up delle presse.
Requisiti
Si richiede:
- esperienza pregressa nel ruolo di Capoturno oppure consolidata esperienza nello stampaggio a iniezione di materie plastiche;
- buona conoscenza delle presse per stampaggio a iniezione e dei relativi processi produttivi;
- capacità di coordinamento del personale e gestione operativa del reparto;
- problem solving, precisione e orientamento al risultato;
- disponibilità al lavoro su tre turnazioni.
Altre informazioni
Si offre:
- Tipologia di inquadramento: Inserimento diretto in azienda;
- CCNL GOMMA E MATERIE PLASTICHE - INDUSTRIA RAL 28.000 - 29.000 , comprensiva di premio di produzione mensile;
- Orario di lavoro su tre turni: 08:00-16:00 / 16:00-24:00 / 24:00-08:00.
- Luogo di lavoro: Barbarano Mossano (VI)
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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