Addetto/A Alle Pulizie...

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Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro – Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi una figura di ADDETTO/A ALLE PULIZIE da inserire presso una struttura sanitaria sita al Lido di Venezia (VE).
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: Lido di Venezia (VE).
Modalità di lavoro: in presenza.
Tipologia contrattuale Contratto: inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato alla continuità lavorativa.
CCNL applicato: Cooperative Sociali.
Inquadramento: livello A1.
Orario di lavoro: Part-time, 20 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a rotazione, su turni: 05:*******:00; 08:*******:00; 14:*******:00.
Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: € *****,85 lordi mensili (riparametrata in base al monte ore contrattuale), come previsto dal CCNL Cooperative Sociali, oltre a eventuali elementi retributivi previsti dal contratto applicato.
La proposta economica sarà definita nel rispetto dell'inquadramento previsto dal contratto applicato.




Responsabilità principali Pulizia e sanificazione degli ambienti interni della struttura sanitaria; Riordino e mantenimento dell'igiene degli spazi assegnati; Utilizzo corretto dei prodotti e delle attrezzature per la pulizia; Smaltimento dei rifiuti secondo le procedure aziendali; Supporto al mantenimento degli standard igienico-sanitari; Rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure interne.
Requisiti richiesti Preferibile esperienza pregressa nel ruolo o in contesti analoghi; Buona affidabilità e precisione nello svolgimento delle attività; Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turnazioni, nei weekend e nei giorni festivi; Preferibile residenza o domicilio in zone limitrofe alla sede di lavoro.
Iter di selezione Screening delle candidature; Primo colloquio conoscitivo; Colloquio con il responsabile della struttura; Eventuale proposta contrattuale.
Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest

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