Academy Giuntista Fibra Ottica

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7d2tdm

Vuoi entrare in un settore in resistente espansione e acquisire competenze richieste dal mercato?
Questa è la tua occasione
Adecco Italia per importante azienda multinazionale leader nei settori Telecomunicazioni, Energia e Trasporti, ricerca Giuntisti Fibra Ottica da inserire a Imola in un percorso formativo professionalizzante con assunzione al termine del corso tramite contratto a tempo determinato in somministrazione della durata iniziale di 3 mesi, con possibilità di proroga e concreto percorso di stabilizzazione.
Quando inizia la formazione e dove?
Sede di formazione: Bologna
Inizio corso : 23 Settembre
Di cosa ti occuperai?
Entrerai a far parte di una squadra specializzata nelle reti in fibra ottica e ti occuperai di:
- Giunzione e terminazione di cavi in fibra ottica aerei e interrati;
- Allestimento e messa in sicurezza dei cantieri;
- Verifica e controllo dei rischi legati alle attività operative;
- Collaudo degli impianti tramite strumenti di misura professionali;
- Supporto alle attività di realizzazione e manutenzione delle infrastrutture di rete.
Chi stiamo cercando?




Cerchiamo persone motivate, dinamiche e desiderose di crescere professionalmente.
- Diploma o qualifica professionale ad indirizzo tecnico;
- Anche breve esperienza in ambito elettrico o impiantistico;
- Buona manualità e predisposizione al lavoro operativo;
- Patente B e disponibilità agli spostamenti;
- Disponibilità a straordinari e trasferte.
Luogo di lavoro : Imola
Orario di lavoro : 8 ore al giorno, 5 giorni a settimana, con disponibilità a rotazione anche nei weekend secondo le esigenze operative.
CCNL Metalmeccanico - Operaio - Livello D1/D2 - RAL Range 23.000-25.500
Data inizio prevista: 20/08/2026
Categoria Professionale: Installazione / Impiantistica / Cantieristica
Città: Imola (Bologna)
Patenti:
- B

Disponibilità oraria:
- Totale disponibilità

Retribuzione: 23000/Oraria
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'infor

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