Specialista Paghe e Amministrazione del Personale — Corso
Pubblicato il 12-08-2026 - PENTA FORMAZIONE in Sommacampagna
Corso amministrazione del personale
Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate.
Il Tecnico dell’amministrazione del personale si occupa degli adempimenti connessi al processo di gestione amministrativa e contabile del personale. Realizza, sulla base di procedure predeterminate e avvalendosi di applicativi gestionali dedicati, la produzione della documentazione prevista dalle normative che regolano il rapporto di lavoro e le principali operazioni amministrative e contabili in materia fiscale, assicurativa e contributiva. Si relaziona con le funzioni responsabili dell’amministrazione del personale.
Obiettivi del corso
Al termine del percorso il partecipante sarà in grado di svolgere la mansione con le modalità richieste dalle aziende.
Programma
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- Tipologia, caratteristiche e funzionalità dei principali software per le operazioni di calcolo ed elaborazione cedolini paghe
- Libri obbligatori del lavoro
- Principali riferimenti normativi in materia previdenziale,
fiscale e assicurativa per quanto concerne l’elaborazione delle retribuzioni
- Cedolino paga: voci e gestione
- Tipologia, caratteristiche e funzionalità dei sistemi di gestione e rilevazione delle presenze
- Procedure e strumenti di calcolo dei versamenti contributivi e fiscali
- Fiscalità differita: principi e modalità di calcolo
- Sviluppo di competenze in ambito digitale e informatico, migliorando l’utilizzo di programmi come Excel e Word
Dettagli della formazione
Durata: 92 ore
Data di inizio: 18/05/2026
Orario: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 13:00 e/o dalle 14:00 alle 18:00
Sede: Sommacampagna - via Bassa 14
Benefici: premio di accesso, di partecipazione alla formazione e per la ricerca attiva da € 300 a € 700 al mese in base alle caratteristiche del beneficiario. xysqume
Al termine del percorso verrà rilasciata l’attestazione di messa in trasparenza dei risultati di apprendimento.