Commerciale

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Categoria

Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
Vendite e Attenzione al cliente

Randstad Talent Selection ricerca per conto di una solida e prestigiosa realtà multinazionale un COMMERCIALE. La risorsa inserita avrà la responsabilità di presidiare e sviluppare il business aziendale sul territorio assegnato, operando in ottica di raggiungimento degli obiettivi di vendita e garantendo un elevato livello di servizio al cliente.

Responsabilità

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- Sviluppo e Gestione Business: gestire e fidelizzare il portafoglio clienti già attivo sul territorio e condurre un'efficace attività di scouting per l'acquisizione di nuove opportunità di mercato.
- Pianificazione Strategica: organizzare in autonomia la propria attività commerciale e le visite sul territorio, finalizzandole al raggiungimento dei budget e dei target stabiliti dal management.
- Trattative Commerciali: condurre le negoziazioni economiche e contrattuali, formulando offerte in linea con le esigenze del cliente e le direttive aziendali.





Competenze

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- Formazione ed Esperienza: possesso di Diploma e una consolidata esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli di vendita o consulenza commerciale sul campo.
- Competenze Relazionali: spiccate doti di negoziazione, orientamento al risultato e ottima propensione ai rapporti interpersonali.
- Soft Skills: forte spirito di iniziativa, proattività, eccellenti capacità organizzative e attitudine al lavoro di squadra.

Cosa offre l'azienda

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- Contratto: inserimento iniziale della durata di 6 mesi a tempo determinato con assunzione diretta da parte dell'azienda, finalizzato alla successiva stabilizzazione a tempo indeterminato.
- RAL entro i 34K
- Contesto: inserimento in una multinazionale strutturata che offre stabilità, formazione continua e concrete possibilità professionali.
- Area geografica di competenza: Veneto ed Emilia‑Romagna.
- Sede dell'azienda: Rovigo.

Diversità e Inclusio

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