12 ago - Oggiono
Wuerth Elektronik Stelvio Kontek
Resp. HR presso Wuerth Elektronik Stelvio KontekWuerth Elektronik Stelvio Kontek S.p.A., appartenente al Gruppo Wuerth Elektronik, è un’azienda produttiva operante nel mercato delle connessioni, dei morsetti, sensori, portafusibili e della componentistica elettromeccanica.
Si candidi in fretta: consulti la descrizione completa scorrendo verso il basso per scoprire tutti i requisiti di questo ruolo.
Per la nostra sede di Oggiono (LC) ricerchiamo un:
Responsabile del Sistema Qualità Sicurezza Contesto-electromechanical
Descrizione e caratteristiche della posizione, ruolo e responsabilità:
La figura ricercata, riportando alla Direzione Operations, avrà il compito di:
- promuovere la cultura della qualità all’interno dell’azienda attraverso il miglioramento continuo e le buone pratiche aziendali, in accordo alla norma di riferimento UNI EN ISO 9001, 14001, e IATF 16949;
- adottare le iniziative necessarie a garantire e/o migliorare la qualità del sistema aziendale coordinando direttamente e indirettamente un totale di 16 persone;
- coordinare i sistemi di gestione per la qualità, l'ambiente e la sicurezza assicurando che gli stessi siano pienamente integrati fra loro;
- coordinandosi con i propri collaboratori, raccogliere e sistematizzare tutti i necessari elementi di input per le attività di riesame della Direzione;
- formalizzarne gli esiti e supportare la Direzione nella definizione degli obiettivi e dei piani necessari a raggiungerli;
- monitorare l'andamento dei principali indicatori di performance segnalando tempestivamente eventuali derive o sussistenze di cause ostative al raggiungimento degli obiettivi definiti;
- predisporre i necessari piani di audit di sistema, prodotto e processo, sia interni che presso i fornitori e, direttamente o attraverso i propri collaboratori, curarne l'esecuzione, la definizione delle azioni correttive e la loro implementazione;
- informare tempestivamente la Direzione di ogni criticità di livello tale da compromettere la capacità
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