Junior controller

12 ago - Provincia di Treviso
Maw Filiale di Oderzo

ricerca per azienda leader mondiale nella realizzazione di prodotti in resina la figura di un Junior Controller, da inserire nel loro Team Controlling nella sede in zona Oderzo (TV).

Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa possibilità e sui requisiti richiesti ai candidati.
La figura di Junior Controller riporterà al FP&A; Manager con contratto a termine con possibilità di successivo passaggio a tempo indeterminato.

Stiamo cercando una risorsa giovane e motivata da inserire all’interno dell’ufficio Controlling con l’obiettivo di supportare le attività di analisi delle performance economico-finanziarie, contribuendo al monitoraggio dei risultati aziendali e ai processi di pianificazione e reporting.

Nel ruolo, svilupperà conoscenze operative sui principali processi di controlling, supportando il team nelle analisi a supporto del management e contribuendo alla qualità e affidabilità dei dati con crescenti responsabilità durante il percorso di sviluppo.

Responsabilità principali

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- Supporto nelle attività di chiusura mensile e nella predisposizione della reportistica gestionale
- Analisi delle vendite, delle marginalità e degli scostamenti rispetto a Budget e Forecast
- Monitoraggio delle performance economiche e identificazione delle principali variazioni rispetto ai target
- Supporto al processo di budgeting e forecasting
- Elaborazione e aggiornamento di report e dashboard direzionali, anche tramite strumenti di Business Intelligence (PBI)
- Supporto nella verifica dei dati e nel monitoraggio dei KPI aziendali
- Collaborazione con team Finance e altre funzioni aziendali per raccolta dati e analisi

Requisiti

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- Laurea Magistrale in Economia o Ingegneria Gestionale, siamo interessati anche a profili di laureandi nelle medesime discipline
- Esperienza fino ad 1 anno in caso di candidato/a già in possesso di titolo di Laurea
- Ottima conoscenza di Excel
- Conoscenza della lingua inglese livello minimo B2

Competenze Trasversali - Soft Skills

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