BDR Team Lead

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7dar24

- Jet HR è una startup HR Tech fondata da imprenditori seriali e tra le SaaS a più alta crescita. In poco più di 2 anni abbiamo raccolto oltre 40M€ e costruito un team di oltre 200 persone ad alta densità di talento.
- La nostra missione è ambiziosa: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5, eliminare la burocrazia dal fare impresa e diventare la piattaforma di riferimento per il back office delle PMI.
- Entrerai nel team Sales come BDR Team Lead: avrai 6+ riporti dal giorno 1 e opportunità di crescita. Lavorerai con dei colleghi fortissimi, a diretto riporto del VP Sales.

Offerta: €50-70k OTE (in base all’esperienza) + variabile uncapped con acceleratori per overperformance.

Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.
- Assumere e far crescere il team BDR: sarai coinvolto su hiring, guiderai l’onboarding dei new hire che entreranno nel tuo team, farai tanto coaching.



Ti assicurerai che gli obiettivi di pipe generation siano superati e le metriche di productivity outbound rimangano in linea o superiori al Business Plan, nel contesto di un team in forte crescita.
- Definire e ottimizzare i processi outbound: lavorerai a stretto contatto con gli altri BDR Manager, gli AE Manager, Sales Ops e il VP Sales per strutturare e migliorare i processi outbound, contribuendo a costruire una machina sales outbound scalabile. Questo includerà ottimizzare tool e processi, identificare e replicare best practice, contribuire a sviluppare la strategia outbound.

Chi cerchiamo
- Background Outbound solido: sei stato un BDR resistente e hai già gestito team (hiring, onboarding, performance e coaching).
- Esperienza sales rilevante: 3–5 anni in ruoli commerciali, idealmente in contesti B2B SaaS / tech.
- Data-driven e strategico: usi numeri e insight per individuare opportunità, risolvere problemi e prendere decisioni.
- Mentalità imprenditoriale e orientamento ai risultati: ti prendi ownership, migliori i processi e perform

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