RECEPTIONIST PART-TIME
Pubblicato il 12-08-2026 - In Job spa Filiale di Reggio Emilia in Brescello
In Job S.p.A. - Career Center di Reggio Emilia seleziona
RECEPTIONIST PART-TIME - LEGGE 68/99
per realtà solida, strutturata e in continua crescita specializzata nella lavorazione della lamiera
Mansioni
- Accoglienza di clienti, fornitori, visitatori e candidati (primo punto di contatto aziendale)
- Gestione del centralino telefonico, smistamento chiamate e apertura cancello per l'accesso dei trasportatori
- Stampa, consegna e gestione dei DDT in ingresso (clienti e fornitori) e in uscita, con inserimento dei DDT digitali a sistema ed emissione delle etichette di trasporto
- Supporto operativo all'evasione degli ordini di acquisto, ricevimento merci e controllo delle rettifiche documentali
- Gestione degli ordini per il materiale DPI (distributore automatico) e supporto generico alle attività amministrative d'ufficio
Requisiti
- Iscrizione al Collocamento Mirato (appartenenza alle categorie protette - Legge 68/99)
- Diploma di scuola superiore e/o Laurea
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli impiegatizi (reception, segreteria o amministrazione)
- Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici, in particolare con l'utilizzo di Excel
- Precisione, autonomia operativa, buone capacità relazionali e forte attitudine al lavoro in team
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi, finalizzato all'inserimento stabile
- Luogo di lavoro: Brescello (RE)
- Disponibilità oraria: Part-time 20 ore settimanali, dal lunedì al venerdì nella fascia pomeridiana (dalle ore 13:30 alle ore 17:30)
- Inquadramento: 2° livello CCNL Metalmeccanica Confapi PMI + Welfare aziendale previsto da CCNL ( 200 annui)
- Salario lordo: RAL di 28.650,30 (riproporzionata al tempo parziale di 20 ore, pari a circa 14.325 lordi annui)
La ricerca è rivolta in particolare a persone tutelate dalla Legge n.68 del 12 marzo 1999: Collocamento mirato delle persone con disabilità.
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
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