Store Manager
Pubblicato il 12-08-2026 - Carrefour Italia in Città Metropolitana di Torino
COSA CI ASPETTIAMO DA TESei perfetto/a per questo lavoro se hai:
Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa occasione?
- esperienza come Store manager nella GDO di almeno 5 anni
- capacità di gestire persone (turni, formazione, motivazione, contestazioni)
- capacità di leggere il conto economico del Punto Vendita e monitorare i KPI
- capacità di interpretare ed eseguire le direttive del Gruppo
- flessibilità e disponibilità a trasferte su un raggio di 20-30km
COSA FARAI
- Ti perfezionerai nel gestire, motivare e ascoltare il team dei Capi Reparto e degli Specialisti allo scopo di raggiungere gli obiettivi del Punto Vendita.
- Ti coordinerai con il Direttore di Zona e gli altri Store Manager per capire come guidare l’azienda verso standard sempre più alti.
- Ti perfezionerai nel monitorare i dati e i KPI per raggiungere e superare gli obiettivi del Punto Vendita (vendite, ricavi, soddisfazione clienti, costo del lavoro, ...)
- Contribuirai laddove necessario,
a svolgere il lavoro operativo in prima persona per il raggiungimento degli obiettivi di squadra.
COSA TI POSSIAMO OFFRIRE
- Riceverai incentivi economici e buoni spesa in base al raggiungimento degli obiettivi (vendite del reparto, risultati dell'azienda e del punto vendita, reclutamento candidati, ...)
- Accedi al welfare aziendale con sconti Carrefour e alle convenzioni aziendali con le società partner;
- Cresci come professionista verso percorsi di carriera personalizzati;
- Fruisci di programmi formativi sia in ambito tecnico (formazione mestieri) che in ambito manageriale (aula e e-learning);
- Affidati ad un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale;
- Entra in un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni.
EEO E INFORMAZIONI SUL POSIZIONAMENTOLa nostra azienda promuove l’uguaglianza di opportunità. xysqume Le selezioni sono basate su competenze reali, esperi