JUNIOR HR ADMINISTRATION
Pubblicato il 12-08-2026 - Eurospin in San Martino Buon Albergo
Eurospin è un’azienda italiana della notevole distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.
Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.
Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
Posizione:
Eurospin Italia S.p.A., Holding del Gruppo Eurospin, ricerca per la sede di San Martino Buon Albergo (VR) un/a JUNIOR HR ADMINISTRATION da inserire all’interno del Dipartimento HR.
La risorsa sarà inserita nel team HR People Administration & Payroll e supporterà i colleghi nelle attività di amministrazione e gestione del personale, con un focus crescente anche su analisi e tematiche di compensation.
Nel dettaglio, si occuperà di:
- Gestione amministrativa del personale: redazione contratti,
lettere di impegno e controllo cartellini dipendenti;
- Elaborazione dei cedolini paga;
- Adempimenti amministrativi per la Holding e le Società del Gruppo;
- Raccolta, elaborazione e analisi dei dati HR (costo del personale, reportistica e KPI), anche tramite strumenti di Business Intelligence (BI);
- Supporto nelle attività di compensation & benefit, con analisi dei sistemi retributivi.
Requisiti:
Cosa riteniamo essenziale:
- Laurea ad indirizzo economico;
- Conoscenza di Excel;
- Padronanza della lingua inglese, minimo B2.
Cosa farà avere successo nel ruolo:
- Competenze comunicative e relazionali, per instaurare rapporti positivi e garantire chiarezza ed efficacia nella comunicazione;
- Competenze organizzative e di pianificazione, per gestire con metodo ed efficienza le attività amministrative, nel rispetto di scadenze e priorità;
- Competenza analitica per interpretare i dati, individuare correlazioni e predisporre analisi