Responsabile Di Manutenzione
Pubblicato il 12-08-2026 - Wyser in Roma
Per azienda leader nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un/a Responsabile di Manutenzione.Sotto la direzione generale dell' Operations Manager, la risorsa fornisce leadership alla funzione Manutenzione. Supervisiona la gestione quotidiana della funzione e guida iniziative di miglioramento continuo per la parte macchinari e facility attraverso lo sviluppo delle risorse nel team di manutenzione e dei processi manutentivi.ResponsabilitàAttività di miglioramento continuo (AMBITO MANUTENZIONE): utilizza strumenti TPM (Total Productive Maintenance) per strutturare metodologie di problem solving e implementare miglioramenti continui. Dimostra determinazione nel risolvere problemi e nell’introdurre miglioramenti.Gestione del team: guida un team di 5 tecnici di manutenzione. Applica competenze di coaching e facilitazione nella gestione delle relazioni sindacali/di team. Fornisce feedback periodici sulle performance e supervisiona piani di sviluppo e formazione individuali.Gestione delle aree di risultato (Sicurezza, Qualità, Costi, Affidabilità, Customer Service, ecc.):
dirige e supporta la gestione giornaliera del team per prioritizzare le attività e raggiungere gli obiettivi. Crea e mantiene un contesto di piena conformità a processi e procedure operative.RequisitiEsperienza affine come responsabile di manutenzione, preferibilmente nel settore manifatturiero di almeno 3 anniSolida conoscenza delle pratiche di manutenzione preventivaComprovata esperienza di supervisione di un team, assicurando motivazione e crescita competente tramite leadership efficaceCapacità dimostrata di project management, con completamento con successo di progetti complessiEsperienza comprovata in facility management (inclusi sistemi HVAC) ed energy management, oltre che nella manutenzione degli impianti produttiviBuona comprensione dell’integrazione della manutenzione con le altre aree operativeCapacità di costruire e mantenere relazioni solide con fornitori, vendor e stakeholder interni