12 ago - Italia
Adami&Associati
Grande Distribuzione Organizzata (GDO)Descrizione del Ruolo: Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. Per una delle più grandi realtà nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, siamo alla ricerca di un HR Business Partner. La figura sarà fondamentale nel supportare il management nella gestione delle risorse umane, fornendo consulenza per migliorare l'efficacia organizzativa e supportare le attività di sviluppo del personale. Il candidato si occuperà di tutte le tematiche HR, tra cui reclutamento, gestione del personale, relazioni sindacali, e piani di sviluppo delle competenze. Il ruolo prevede anche una partecipazione attiva nella definizione delle politiche aziendali e nella gestione del cambiamento, creando un ambiente di lavoro coinvolgente e stimolante per i dipendenti.Attività principali:Supportare i manager nella gestione quotidiana dei team e nella risoluzione dei conflitti interni.Pianificare ed eseguire piani di sviluppo delle risorse,
identificando le esigenze di formazione e supportando le attività di career planning.Partecipare attivamente alle attività di selezione e reclutamento del personale, garantendo l'attrazione dei migliori talenti.Requisiti:Laurea in ambito umanistico, economico o giuridico.Almeno 5 anni di esperienza in ambito HR, con preferenza per esperienze in contesti strutturati e complessi come la GDO.Buona conoscenza della normativa del lavoro e delle pratiche di gestione delle risorse.Ottime capacità di problem solving, comunicazione e negoziazione.Orientamento ai risultati e capacità di gestire situazioni di stress.Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time.Retribuzione: Commisurata all'esperienza, con parte variabile legata agli obiettivi aziendali. xrdztoy Benefit: Sconto dipendenti, aggiornamento continuo, piani di welfare, bonus annuali.
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