Impiegato/a ufficio gare e contrattualistica

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Tipologia di contratto: Ricerca e SelezioneProfilo
Per conto di una società operante nel settore dei servizi per aziende, ricerchiamo una risorsa da inserire come Impiegato/a ufficio gare e contrattualistica nei dintorni di Savigliano.

La figura sarà inserita all interno di un contesto strutturato e si occuperà della gestione operativa dell intero ciclo delle procedure di gara, sia pubbliche sia private, con particolare attenzione agli adempimenti amministrativi e contrattuali.

L orario di lavoro è previsto dalle 8.00 alle 17.30, con richiesta di flessibilità in base alle esigenze operative e alle scadenze.
Il ruolo prevede interazione continua con gli enti appaltanti, con gli uffici interni e con le piattaforme telematiche di e-procurement, garantendo il corretto presidio delle attività e il rispetto delle normative di riferimento.
L'inquadramento previsto per questa posizione è il 5 livello del CCNL Pulizia e Multiservizi.

Responsabilità
- Monitorare e ricercare costantemente bandi di gara e possibilità commerciali,



selezionando quelle di maggiore interesse in linea con la strategia aziendale definita dalla direzione.
- Analizzare la documentazione di gara e verificare con attenzione i requisiti di partecipazione, evidenziando vincoli, criticità e condizioni economico-amministrative rilevanti.
- Predisporre la documentazione amministrativa necessaria alla partecipazione alle gare, curando la compilazione, la firma, l archiviazione e l aggiornamento dei documenti obbligatori.
- Predisporre, in affiancamento con la direzione, le offerte e curare il caricamento telematico delle pratiche di gara, verificando la completezza degli allegati e il rispetto delle specifiche richieste dai bandi.
- Monitorare le scadenze delle gare e aggiornare la documentazione aziendale, garantendo un costante adeguamento ai requisiti normativi e agli standard richiesti dai committenti.
- Supportare la fase post-aggiudicazione e la gestione degli adempimenti contrattuali, collaborando al

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