Architetto/a progettista

12 ago - Ascoli Piceno
Tor - Recruitment & Hr Consulting

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di:

ARCHITETTO/A PROGETTISTA

Per azienda cliente in forte espansione che svolge servizi di consulenza, situata in provincia di Ascoli Piceno.

Nello specifico svolgerà le seguenti attività:
- Realizzazione e sviluppo di disegni esecutivi tramite i principali software di progettazione.
- Supporto alle varie fasi di progettazione e sviluppo in base alle esigenze del cliente.




- Analisi della documentazione tecnica e individuazione delle migliori strategie.
- Collaborazione con il team di design nella definizione di soluzioni tecniche e migliorative per la commessa.
- Laurea in Architettura o titolo di studio equivalente.
- Buona conoscenza dei software di progettazione, in particolare AutoCAD e CAD.
- Attitudine al problem solving, spirito collaborativo e proattività.
- Preferibile conoscenza della lingua inglese.

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).

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