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ADDETTO/A SEGRETERIA FORMATIVA HSE

Pubblicato il 12-08-2026 - E-Work S. P. A. in Formello

e-work SpA seleziona per un'importante azienda cliente operante nel settore della formazione aziendale: Addetto/a alla Segreteria Formativa HSE.

La risorsa entrerà a far parte della Direzione Progetti Formativi e supporterà il Project Manager nella pianificazione, organizzazione e gestione dei corsi di formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza sul lavoro, assicurando la corretta gestione amministrativa e documentale delle attività.

La risorsa si occuperà di:
- Organizzare e pianificare i corsi di formazione, predisponendo calendari, convocazioni e logistica.
- Gestire la documentazione relativa ai percorsi formativi (registri presenze, attestati, archiviazione e monitoraggio delle scadenze).
- Predisporre e aggiornare materiali didattici, test e supporti formativi.
- Monitorare lo stato di avanzamento delle attività e predisporre report e KPI.
- Collaborare con Project Manager, HR, clienti, enti di formazione e fornitori esterni.
- Supportare le attività di audit e garantire la conformità documentale ai requisiti normativi.




- Utilizzare piattaforme digitali dedicate alla gestione della formazione.

Requisiti
- Preferibile laurea o diploma ad indirizzo economico, umanistico o affine.
- Esperienza nella gestione organizzativa o amministrativa di attività formative.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08 e Accordi Stato-Regioni).
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.
- Gradita esperienza nell'utilizzo di gestionali formazione o piattaforme LMS.

Si offre
- Inserimento con CCNL Commercio – 4° livello.
- Range RAL: + buoni pasto giornalieri
- Percorso di affiancamento e formazione.
- Inserimento in una realtà dinamica, strutturata e orientata alla crescita qualificato.

Sede di lavoro: Roma
Orario di lavoro: /

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

I candidat

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