TECNICO MANUTENTORE ELETTROMECCANICO
Pubblicato il 12-08-2026 - Randstad Filiale di Avellino Permanent in Napoli
Mansione
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per il potenziamento del team tecnico operante in Campania e nel Centro-Sud Italia specializzato in interventi su carroponti e gru industriali, ricerchiamo per prestigiosa realtà cliente un
TECNICO MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Campania e area Centro Sud Italia.
Si offre: Tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanico Industria livello C2-C3 - RAL 31-36K - Indennità di trasferta prevista da integrativa aziendale - Rimborso spese di viaggio, vitto e alloggio - Dotazione di mezzo aziendale, strumentazione di diagnostica avanzata, DPI e abbigliamento da lavoro.
Orario di lavoro: Full-time.
Responsabilità
Operando direttamente presso i cantieri o gli stabilimenti dei clienti, la risorsa si occuperà di:
- Interventi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria su gru a ponte elettriche, paranchi, apparecchi di sollevamento ed accessori;
- Ricerca guasti tempestiva (troubleshooting) su componenti elettrici,
meccanici ed elettromeccanici;
- Illustrare al cliente gli interventi messi in atto e redazione dei verbali di intervento tecnico al termine dei lavori.
Competenze
- Diploma o qualifica ad indirizzo Elettrico, Elettronico, Meccanico o Meccatronico.
- Almeno 2-3 anni nel ruolo, preferibilmente maturati su impianti di sollevamento, ascensori o contesti industriali complessi.
- Lettura fluida di schemi elettrici e disegni meccanici.
- Padronanza nell'uso di strumenti di diagnostica (multimetro, tester) e da banco.
- Conoscenza di base di PLC, inverter e azionamenti elettrici.
- Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio nazionale
- Disponibilità ad un periodo di formazione iniziale presso HQ dell’azienda (Monza-Brianza)
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legi