Sales&operations Manager

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Tecnomat, con i suoi oltre 30 negozi, è l'azienda leader in Italia nella vendita di prodotti tecnici professionali di uso corrente e di finitura per la manutenzione, ristrutturazione e costruzione dell’habitat. **COSA CI CARATTERIZZA** L'attenzione ai clienti e l'ambiente informale sono le chiavi del nostro successo. Condividere un progetto chiaro favorisce il gioco di squadra attraverso l'iniziativa e l'autonomia personale. Creiamo una spirale positiva tra la nostra soddisfazione, quella del cliente e quella del territorio dove contribuiamo a generare un impatto positivo sull’ambiente e sulle comunità. Ti piacerebbe far parte di questo progetto? Per supportare il nostro ambizioso progetto di crescita aziendale abbiamo necessità di inserire all’interno della Squadra Supply Chain un/a:
**SALES & OPERATIONS MANAGER** La tua principale responsabilità sarà condurre il processo di pianificazione olistico e interfunzionale al fine di allineare i processi operativi (Approvvigionamento, Supply Chain e Vendite), alla strategia di breve, medio e lungo termine I tuoi principali obiettivi: - creare il processo annuale, stagionale e mensile di pianificazione S&OP;
- sviluppare assieme alla funzione approvvigionamento, la pianificazione del fabbisogno in termini di volumi, nonché condividerlo, darne visibilità e concordarlo con tutte le parti interessate (fornitori, sistema dei trasporti, sistema distributivo e logística Negozio)
- modellare il piano di approvvigionamento dell'azienda, definendo e quantificando le capacità delle diverse aree operative (trasporti,distribuzione logística, logística Negozio), nonché valutando la capacità dei fornitori (di servizio) di soddisfare il fabbisogno
- monitorare il piano di approvvigionamento delle operazioni commerciali e delle merci stagionali,



rilevare e analizzare le deviazioni per proporre correzioni al modello
- rilevare le differenze tra i risultati effettivi e quelli previsti (anche utilizzando informazioni aggiuntive quali stagionalità, ciclo di vita del prodotto, piano commercio, ecc.), analizzare la qualità delle previsioni e decidere, se necessario, azioni correttive in collaborazione con tutti gli attori in ottica di miglioramento continuo
- gestire le riunioni mensili di coordinamento tra le funzioni e ottimizzare gli strumenti per la gestione delle previsioni e dei flussi di vendita
- definire e analizzare le dashboard necessarie per essere in grado di monitorare i processi di allocazione S&OP; che ci aiutino a migliorare nel tempo gli indicatori chiave (costo, scorte, disponibilità prodotto)
- supportare la Performance nella costruzione di un modello di costi per piano S&OP;, anticipando gli impatti sul conto economico. **E’ L’OPPORTUNITA’ GIUSTA PER TE SE**
- hai una laurea in materie economiche o ingegneristiche
- hai un’esperienza nell’S&OP; o nella pianificazione della domanda di 3/5 anni preferibilmente in contesti retail/FMCG
- hai una discreta conoscenza di ERP SAP e dei principali flussi logistici
- possiedi una conoscenza di base di statistica e dei principali software di BI
- hai buone capacità di analisi, sintesi e visione d’insieme




- ti caratterizza grande apertura mentale e ottime capacità relazionali, ami il lavoro di squadra e sei in grado di esprimere autorevolezza in contesti eterogenei
- hai una conoscenza fluente della lingua inglese, la conoscenza della lingua francese costituisce un plus. **COSA ABBIAMO PENSATO PER TE**
- un piano di formazione continua, in aula, on the job e in digitale, anche grazie a una piattaforma dedicata
- un piano di welfare aziendale che va dal piano di assicurazione sanitaria al supporto psicologico on line
- un portale di convenzioni dedicate, che spaziano dal noleggio auto, viaggi, al tempo libero
- momenti in cui celebriamo i successi e gli eventi importanti perché i traguardi raggiunti sono frutto dell’impegno di tutti
- un clima di lavoro informale, in cui ognuno è accolto e valorizzato nella propria unicità. **COSA OFFRIAMO**
- un contratto a tempo indeterminato, CCNL DMO con inquadramento e retribuzione commisurati alla tua esperienza
- smart working al 40%
- entrata/uscita flessibili
- premi legati al progresso trimestrale dei risultati economici e al risultato annuale dell'azienda, sviluppati grazie al contributo di tutti e al lavoro di squadra, accessibili dal settimo mese di assunzione. Luogo di lavoro: Ibrido/Rozzano (MI) In Tecnomat viviamo nel rispetto reciproco, nello spirito di squadra e nell'inclusione come via per fare della nostra azienda una comunità di valore. Formiamo ogni recente collega in coerenza con il nostro Codice Etico di condotta, per essere trasparenti e coerenti sul modo di "stare" insieme. Incoraggiamo le persone a essere loro stesse e alimentiamo la consapevolezza sui temi della diversità, equità e inclusione, attraverso la formazione continua.
- Tutte le nostre offerte sono rivolte a entrambi i sessi secondo il D.lgs 198/2006._

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