12 ago - Milano
Hrm
**Il Project Manager in HRM**:
**con esperienza nella gestione di progetti complessi in ambito**Energy**. La figura sarà responsabile del coordinamento e della gestione di team tecnici, supervisionando le attività progettuali con un approccio sia**Agile** che**Waterfall**. Si occuperà di pianificare, governare e monitorare i progetti digital / IT nelle principali fasi progettuali, come la start-up, l’analisi dei requisiti, l’identificazione e il disegno della soluzione, lo sviluppo e il rilascio in esercizio. Dovrà garantire il rispetto delle tempistiche, del budget e degli obiettivi aziendali e del cliente, collaborando con i team IT e il business.**:
**Sei tu?**:
Il nostro collega, con almeno 5 anni di esperienza in un ruolo simile, deve possedere le seguenti caratteristiche: - Laurea in discipline economiche / Ingegneria Gestionale
- Esperienza consolidata nel Project Management
- Esperienza e interesse per le dinamiche del mondo Energy & Utilities
- Conoscenza delle metodologie Agile e Waterfall
- Familiarità con l'ecosistema Microsoft
- Ottima capacità di lavorare in contesti dinamici e con scadenze stringenti
- Ottime capacità analitiche e di visione d'insieme
- Nice to have:_
- Esperienza in società di consulenza
- Possesso di certificazione SCRUM, PMI o CAPM
- Conoscenza B2 della lingua inglese
- Competenze e capacità apprezzate:_
- Eccellenti capacità di problem solving e proattività
- Spiccata propensione al lavoro in team e gestione di più interlocutori
- Ottime doti comunicative e di leadership
- Approccio organizzato e orientato agli obiettivi **Cosa offriamo?**:
- **Hybrid Working**:Lavorare da casa con flessibilità e comfort.
- **Diversità dei Progetti**:Opportunità di lavorare su progetti brevi, mantenendo sempre fresche e stimolanti le tue attività lavorative.
- **Welfare Contrattuale**:Un budget di benefici contrattuali su misura.
- ️ **Buoni Pasto**:Pasti garantiti ogni giorno di lavoro con i ticket elettronici.
- **Fondo Sanitario Contrattuale**:Protezione sanitaria completa per te e i tuoi famigliari a carico.
- **Referral Program**:Un programma di segnalazione senza limiti e per ogni nuovo collega che ci presenterai riceverai un premio.
- **Training Personalizzato**:Formazione su misura in base alle esigenze specifiche dei progetti su cui lavorerai.
- **Ferie e Permessi**:30 giorni complessivi tra ferie e permessi per goderti il tuo tempo libero.
- **Convenzioni Esclusive**:Sconti esclusivi per una vasta gamma di servizi, prodotti, viaggi, abbigliamento e tecnologia. **Sei ancora interessato?**:
Il nostro processo di selezione è pronto e coinvolgente, composto da: - **Colloquio conoscitivo HR**
- Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te.
- **Colloquio Tecnico**
- Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi. Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione. **Vuoi saperne di più?**:
Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e art.13 GDPR 679/13. Al resto ci pensiamo noi!
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