Wedding Coordinator
Pubblicato il 12-08-2026 - Humangest S. P. A. in Mola di Bari
**Humangest Spa**, Agenzia per il lavoro - **Filiale di Bari**, per rilevante struttura ricettiva ricerca:
**WEDDING CORDINATOR** La risorsa scelta, **si occuperà di**: Pianificare e gestire la completa organizzazione dell'evento.
- Esperienza pregressa nella mansione;
- Conoscenza del mercato wedding;
- Capacità di costruire offerte personalizzate, preventivi, pacchetti costruiti su misura;
- Esperienza nella negoziazione e nella gestione di contratti; **Responsabilità Principali**: - **Gestione e Coordinamento con gli Sposi**: Creazione e aggiornamento delle schede evento, conferma dei dettagli con gli sposi, gestione di eventuali servizi extra e comunicazione con i fornitori esterni.
- **Preparazione e Controllo Previsionale**: Elaborazione e invio dei previsionali per vari settori (effetti speciali, luminarie, confetti, pasticceria).
- **Coordinamento e Gestione del Personale**: Programmazione e supervisione delle risorse senior e junior (ufficio e allestimento), gestione orari e riposi, supporto nella creazione di materiale grafico e nella gestione delle operazioni quotidiane.
- **Organizzazione dell'Evento e Allestimenti**: Coordinamento dell'allestimento esterno e interno, gestione dell'accoglienza degli ospiti e della preparazione per il rito civile o altre cerimonie.
- **Gestione della Struttura e delle attività post-evento**:Organizzazione logística (smontaggio allestimenti, pulizia).
- **Gestione Camere**: Rispondere alle richieste via mail, organizzare check-in e pasti per gli ospiti, gestire i contratti e gli acconti, supportare i clienti durante la visita e la finalizzazione dei dettagli per eventi in struttura. **Orario di lavoro**: Full-time. **Luogo di lavoro**: Mola di Bari (BA) **Si offre**: Contratto diretto con Azienda, RAL commisurata all'esperienza della risorsa.
- SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno._ adriatica Settore: Hotel/Turismo Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato