HR-ADDETTO/A RISORSE UMANE
Pubblicato il 12-08-2026 - Umana in Fiumefreddo di Sicilia
Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte. Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.
Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per il potenziamento della filiale di CATANIA.
Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane
Le tue responsabilità includeranno:
- Front Office_ sarai il volto accogliente della nostra filiale incontrerai e dialogherai con i candidati per scoprire il loro potenziale.
- Ricerca e Selezione_ ti metterai alla prova nell'analisi dei profili, nello screening dei curricula, nei colloqui di selezione e nella presentazione dei migliori candidati alle aziende clienti.
- Consulenza_ diventerai un punto di riferimento per i nostri clienti, supportandoli con professionalità e competenza, costruendo relazioni solide e durature.
Cosa cerchiamo in te:
- Passione per le risorse umane e attitudine commerciale
- Doti relazionali e capacità di lavorare per priorità
- Buone capacità di comunicazione e di empatia
Cosa offriamo:
- Piano di formazione continua: crediamo fortemente nello sviluppo delle conoscenze e delle competenze dei nostri dipendenti. Offriamo programmi di formazione continua per garantire la crescita professionale di ognuno.
- Atmosfera etico ed inclusivo: in Umana basiamo la nostra reputazione e la nostra forza testimoniando quotidianamente i nostri valori. Etica, legalità, personalizzazione del servizio sono il nostro metodo di lavoro e la chiave del nostro successo. Siamo un'azienda impegnata nel rispetto delle diversità e nella promozione dell'equità e delle pari opportunità. A febbraio 2024 Umana ha ottenuto la Certificazione di parità di genere avendo implementato un sistema di iniziative e processi che mirano alla tutela della persona in termini di pari opportunità.
- Crescita pr