Payroll specialist inglese fluente

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Paghe e Contributi
Ambiente collaborativo e orientato alla crescita professionale. Azienda Azienda innovativa, multi-brand e in costante crescita, caratterizzata da un contesto dinamico, orientato allo sport e all'innovazione tecnologica. Elaborare e verificare i cedolini paga mensili, garantendo accuratezza e rispetto delle scadenze.
Gestire gli adempimenti periodici relativi all'amministrazione del personale (Uniemens, F24, LUL ed elaborazioni contabili).
Gestire i rapporti e le comunicazioni con enti esterni quali INPS, INAIL e Agenzia delle Entrate.
Monitorare gli aggiornamenti normativi in materia di lavoro, previdenza e payroll, assicurandone la corretta applicazione.
Supportare le funzioni HR nelle attività amministrative del personale e nella gestione operativa dei processi payroll.
Competenze ed esperienza Cerchiamo una persona che abbia:
Almeno 2 anni di esperienza in un ruolo analogo, maturati presso studi di consulenza del lavoro o aziende strutturate.
Conoscenza delle attività di elaborazione paghe e contributi.




Capacità di analisi e gestione del costo del personale.
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare focus su Excel.
Gradita conoscenza del software TeamSystem.
Ottime doti relazionali e capacità di collaborare con interlocutori interni ed esterni.
Tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione o indeterminato.
Retribuzione indicativamente compresa nel range 30.000€ - 35.000€, commisurata all'esperienza maturata nel ruolo.
Convenzioni aziendali, welfare.
Opportunità di crescita professionale in una grande organizzazione Retail a Torino.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di s

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