UN/A ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE ELETTRONICA
Pubblicato il 13-08-2026 - During S.p.A. Filiale di Brescia Centro in Manerbio
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Brescia Centro (BS)
Si ricerca, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato, con orario di lavoro a giornata dal lunedì al venerdì:
UN/A ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE ELETTRONICA
per azienda in rapida crescita del settore gomma-plastica di Manerbio.
L'addetto/a alla manutenzione elettronica, si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione della manutenzione preventiva e correttiva, con focus principale sulla parte elettronica, automazione e schemi elettrici.
- Diagnostica e risoluzione guasti su impianti e macchinari di produzione.
- Gestione, inventario e ottimizzazione dei pezzi di ricambio
- Partecipazione attiva a progetti di sviluppo, innovazione eefficientamento tecnologico dei processi.
- Monitoraggio delle attività, reportistica e gestione dati tramite l utilizzo quotidiano di Excel
Requisiti:
- Diploma o qualifica tecnica ad indirizzo Elettrotecnico o Elettronico per profili Junior. Per profili Senior la comprovata esperienza sul campo andrà a sostituire il titolo di studio.
- Competenza nella lettura e interpretazione degli schemi elettrici e nella diagnostica elettronica
- gradita ma non vincolante una base meccanica, in quanto l'azienda prevede un percorso di affiancamento per la crescita sulla manutenzione meccanica sul campo.
- Buona padronanza del PC e, in particolare, di Excel
L'azienda è una realtà in crescita del settore gomma-plastica, posizionata nella zona di Manerbio.
La tipologia di contratto verrà definita in fase di colloquio con l'azienda.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, a giornata, con flessibilità oraria basato sulle necessità organizzative e personali.
Attendiamo le candidature: During, filiale di Brescia Centro
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le