OPERAIO ADDETTO AL PICKING

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Umana S.p.A. cerca OPERAI ADDETTI AL PICKING per un’rilevante azienda del territorio. Ti occuperai della gestione e dell'organizzazione del magazzino, dell'ordine e della pulizia dello stesso. Sarai responsabile del picking dei prodotti, della loro preparazione per la spedizione e del controllo qualità. Avrai un ruolo fondamentale nel garantire che i prodotti arrivino ai clienti in modo tempestivo e accurato.

Responsabilità:

- Gestione e organizzazione del magazzino: dovrai assicurarti che il magazzino sia sempre in ordine e pulito.
- Picking dei prodotti: sarai responsabile della raccolta dei prodotti in base agli ordini dei clienti.
- Preparazione dei prodotti per la spedizione: dovrai preparare i prodotti per la spedizione, assicurandoti che siano imballati correttamente.
- Controllo qualità: dovrai controllare la qualità dei prodotti prima della spedizione, per garantire la soddisfazione del cliente.

Requisiti:

- Capacità di lavorare in team
- Attenzione ai dettagli
- Capacità di lavorare sotto pressione
- Volontà di utilizzo mezzi elettrici di movimentazione
- Capacità di sollevare carichi
- Disponibilità a lavorare su 2 turni 6.00-14.00 14.30-22.30

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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