Umana S.p.A. filiale di Romano di Lombardia, ricerca per un importante azienda metalmeccanica, n. 5 OPERAIO/A ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO SU TRE TURNI

L'azienda multinazionale nel settore metalmeccanico si occupa della progettazione e produzione di componenti.

Il candidato si occuperà dell'assemblaggio mediante l'utilizzo di strumenti da banco, su tre turni

Responsabilità:

- Assemblaggio manuale di componenti meccanici.
- Utilizzo degli strumenti da banco.
- Manutenzione e pulizia degli strumenti di lavoro.
- Rispetto dei tempi di produzione.
- Lettura del disegno tecnico e meccanico.

Requisiti:

- Esperienza pregressa in ruoli analoghi.
- Conoscenza dei principali strumenti di assemblaggio e delle relative tecniche.
- Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici.
- Disponibilità a lavorare su turni.

Orario: Full time da lunedì a venerdì su tre turnazioni

CCNL: Metalmeccanica - Industria

Livello: D2

Se interessati e disponibili mandare il proprio curriculum all'indirizzo: (email hidden)

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.

L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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