13 ago - Abruzzo
Il Metodo - HR & Strategic Consulting
Il nostro cliente è un'azienda strutturata che opera nel settore delle costruzioni, attiva sia nel nuovo che nelle ristrutturazioni. L'ambiente di lavoro è moderno, organizzato e orientato alla qualità, con processi chiari e un forte supporto interno.
Per ampliamento del team, stiamo selezionando un Tecnico di Cantiere con responsabilità operative, con 2–3 anni di esperienza in cantieri edili civili. La figura avrà un ruolo attivo nella gestione quotidiana del cantiere, nel coordinamento delle attività e nel controllo dell'avanzamento lavori.
Responsabilità principali
La persona selezionata si occuperà di:
- Coordinare le attività giornaliere di cantiere insieme al capocantiere
- Organizzare risorse, mezzi e fabbisogni materiali
- Monitorare l'avanzamento delle lavorazioni e proporre soluzioni operative
- Verificare il rispetto del cronoprogramma e del budget (controllo, non redazione)
- Redigere la contabilità di cantiere per le commesse assegnate
- Analizzare il GANTT e contribuire all'ottimizzazione dei processi
- Garantire presenza costante in cantiere e attenzione alla sicurezza
- Collaborare con l'ufficio tecnico per aggiornamenti documentali e reportistica
Requisiti indispensabili
- 2–3 anni di esperienza in ruoli tecnici di cantiere (edilizia, ristrutturazioni o affini)
- Capacità di effettuare rilievi e misurazioni
- Buona conoscenza del disegno tecnico
- Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli
- Abitudine a lavorare sul campo e a gestire attività operative
- Buone capacità organizzative e di gestione delle informazioni
Titoli preferenziali
- Esperienza sia nel nuovo che nelle ristrutturazioni
- Residenza in zona o disponibilità a spostarsi
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale (spesate)
Inquadramento e condizioni
- Contratto a tempo indeterminato – CCNL Edilizia
- Il netto mensile può arrivare fino a 3.000 euro, come valore massimo.
- Auto aziendale
- Telefono aziendale
- Rimborso spese (pranzi, trasferte, pernotti) tramite carta aziendale
- Possibilità di crescita professionale nel tempo.
Perché candidarsi
Un'occasione ideale per chi desidera lavorare in un'azienda solida e organizzata, con un ruolo operativo concreto e responsabilità di cantiere ben definite. La posizione permette di crescere professionalmente, sviluppare competenze tecniche e contribuire attivamente alla gestione delle commesse.
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E-Work S. P. A.
13 ago - Trento
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13 ago - Antey-Saint-André
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13 ago - Bassano del Grappa
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