13 ago - Comun Nuovo
WINSEARCH ITALIA
Per un’rilevante realtà industriale strutturata, operante nella
Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.
produzione e nel confezionamento conto terzi di prodotti destinati ai settori Personal Care, Home Care e Pharma , siamo alla ricerca di un/a
Manutentore Elettrico
per lo stabilimento produttivo situato in provincia di Bergamo.
La risorsa entrerà a far parte del team di manutenzione e opererà direttamente sugli impianti e sulle linee automatizzate dello stabilimento, contribuendo a garantirne continuità, efficienza e corretto funzionamento.
Le tue responsabilità principali:
Manutenzione Elettrica:
esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e correttiva sugli impianti e sulle linee produttive.
Ricerca Guasti:
individuazione e risoluzione di anomalie e guasti di natura elettrica, intervenendo direttamente per ridurre i tempi di fermo macchina.
Automazione Industriale:
interventi su impianti automatizzati e relativa componentistica, con utilizzo del PLC per attività di diagnostica e ricerca guasti.
Impianti e Quadristica:
interventi su quadri elettrici, motori, inverter,
sensori e componentistica elettrica ed elettromeccanica.
Supporto alla Produzione:
collaborazione con produzione e manutenzione per garantire la continuità e l'efficienza degli impianti.
Cosa offriamo:
Inserimento diretto
all’interno di una realtà industriale strutturata e organizzata.
Orario:
lavoro su
3 turni .
Prerequisiti:
Diploma o qualifica professionale preferibilmente a indirizzo
elettrico, elettrotecnico, elettronico o automazione .
Pregressa esperienza nella
manutenzione elettrica di impianti industriali e linee automatizzate .
Capacità di ricerca e diagnosi dei guasti elettrici.
Conoscenza della
lettura degli schemi elettrici
e familiarità con PLC, inverter, sensori e componentistica di automazione.
Disponibilità al lavoro su
3 turni .
Retribuzione
35.000€ - 40.000€
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e
.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
13 ago - Forte dei Marmi
E-Work S. P. A.
13 ago - Trento
Blue Zone
13 ago - Antey-Saint-André
Jobtech
13 ago - Bassano del Grappa
VISION GROUP