HSE Specialist

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h3bResponsabilità: /b /h3ulliSupporta l’individuazione e la valutazione dei rischi, sia in ambito aziendale sia presso cantieri e siti cliente, garantendo il rispetto della normativa vigente e degli standard HSE. /liliContribuisce alla definizione e all’implementazione di misure preventive, protettive e sistemi di controllo per la tutela della salute, sicurezza e ambiente, sia in sito che per le attività in trasferta. /liliPartecipa allo sviluppo e aggiornamento di procedure e documentazione HSE, sia per attività aziendali sia per installazione, commissioning e service. /liliPromuove la diffusione della cultura della sicurezza attraverso informazione e formazione sui rischi specifici, anche delle attività in sito/cantiere. /liliSupporta il mantenimento e il miglioramento dei sistemi di gestione HSE, Ambiente ed Energia, monitorando gli adempimenti normativi. /liliGarantisce il rispetto degli standard HSE durante attività operative interne ed esterne, con particolare attenzione alle attività in trasferta e presso clienti. /liliPartecipa alle consultazioni in materia di sicurezza e supporta la gestione di eventuali incidenti, non conformità e azioni correttive. /li /ulh3bMansioni: /b /h3ulliSupporto operativo HSE alle attività di produzione, commissioning e service, in sede e in trasferta. /liliVerifica delle condizioni di sicurezza e conformità normativa nei luoghi di lavoro e presso cantieri/siti cliente. /liliRedazione, aggiornamento e gestione della documentazione HSE (DVR, POS, procedure, JSA, registri, reporting). /liliMonitoraggio degli adempimenti normativi e delle scadenze (sicurezza, ambiente, attrezzature, impianti, DPI).



/liliEsecuzione di controlli ispettivi, audit interni e sopralluoghi su sicurezza, ambiente ed energia, anche presso cantieri e siti cliente. /liliGestione degli aspetti ambientali (rifiuti, emissioni, registrazioni, MUD, autocontrolli) e supporto agli adempimenti correlati. /liliCoordinamento con funzioni interne, clienti e fornitori per tematiche HSE e verifica idoneità tecnico-professionale delle ditte esterne. /liliFormazione e sensibilizzazione del personale (uso DPI, procedure di sicurezza) e supporto all’organizzazione della sorveglianza sanitaria. /liliGestione e monitoraggio di non conformità, incidenti e near miss, con attività di reporting e follow-up, anche avvenuti in trasferta. /liliRaccolta, analisi e reporting dei dati HSE relativi alle attività svolte, inclusi contesti esterni (cantieri/trasferte). /li /ulh3bStudi - Corsi di Formazione: /b /h3pPer lo svolgimento della funzione di responsabile del servizio di prevenzione e protezione è necessario essere in possesso di un titolo di studio non inferiore al diploma di istruzione secondaria superiore, attestato di frequenza, con verifica dell’apprendimento, a specifici corsi di formazione in materia di prevenzione e protezione dei rischi,



anche di natura ergonomica e da stress lavoro correlato, di organizzazione e gestione delle attività tecnico amministrative e di tecniche di comunicazione in azienda e di relazione sindacale. I corsi devono rispettare in ogni caso quanto previsto dall’Accordo sancito il 26 gennaio 2006 in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 37 del 14 Febbraio 2006 e smi. /ppConoscenza della normativa HSE e delle dinamiche operative di cantiere e attività service/commissioning. /ppOttima conoscenza della suite Office, soprattutto Excell. /ph3bCompetenze Relazionali: /b /h3ulliOrganizzazione /liliAdattabilità a contesti internazionali. /li /ulpOttima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata. /ph3bEsperienza /b /h3pAlmeno due anni di esperienza lavorativa nella mansione /ppRichiesta disponibilità a trasferte nazionali e internazionali fino al 20% del tempo lavorativo, in funzione delle esigenze di commissioning e service. /pulliContratto: A Tempo Indeterminato; /liliCCNL applicato: Metalmeccanico Industria; /liliRetribuzione: fascia retributiva prevista € 30.000 – € 35.000 lordi annui (RAL) su 14 mensilità, definita in conformità al CCNL Metalmeccanico Industria. L'importo effettivo sarà determinato in base all'esperienza professionale, alle competenze possedute e al livello di inquadramento assegnato; /liliBenefit: Premio di risultato annuale, Smart Working (due giorni alla settimana), Welfare, mensa aziendale, Metasalute. /li /ul #J-18808-Ljbffr

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