Direttore Tecnico

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Riferimento: JN- Pubblicato il: Luogo: Bergamo e provincia, Italia, ITSalario: - /anno Tipo di contratto: Tempo pieno Azienda: Michael Page Settore: Engineering & Manufacturing Settore/Ruolo: Engineering Design and R&DSettore;: Industrial / Manufacturing Dove: Bergamo e provincia Tipo di contratto: Indeterminato Nome del consulente: Marlene Mariani Numero dellofferta: JN- Direttore Tecnico Rinomata azienda di impianti industriali Azienda Azienda manifatturiera italiana specializzata nella progettazione, ingegnerizzazione e realizzazione di impianti industriali automatizzati ad alto contenuto tecnologico per il settore food&beverage.;
Offerta Il Technical Department & Engineering Director è responsabile della guida strategica e operativa delle funzioni Tecniche e di Ingegneria dell'azienda.
Il ruolo assicura lo sviluppo, l'esecuzione e il miglioramento continuo delle attività di progettazione, ingegnerizzazione, innovazione tecnologica e supporto tecnico, contribuendo alla crescita del business, all'eccellenza operativa e alla soddisfazione del cliente.
Principali Responsabilità: Leadership Tecnica e Strategica Definire e implementare la strategia tecnica e ingegneristica in linea con gli obiettivi aziendali.
Guidare e coordinare le funzioni Technical Department ed Engineering, assicurando una gestione efficace delle risorse e delle priorità.
Rappresentare il principale punto di riferimento aziendale per le decisioni tecniche e tecnologiche più complesse.
Promuovere l'innovazione, il miglioramento continuo e l'introduzione di nuove tecnologie e metodologie di lavoro.
Gestione dell'Ingegneria Supervisionare tutte le attività di progettazione, sviluppo e personalizzazione delle soluzioni aziendali.
Garantire il rispetto degli obiettivi di qualità, costi e tempi di sviluppo.
Promuovere standardizzazione, modularizzazione, Design-to-Cost e ottimizzazione dei processi di engineering.




Definire e monitorare gli indicatori di performance della funzione Engineering.
Sviluppo Prodotto e Innovazione Guidare le iniziative di sviluppo prodotto e di innovazione tecnologica.
Identificare trend di mercato, nuove tecnologie e opportunità di miglioramento.
Supportare la definizione delle roadmap tecnologiche e di prodotto.
Garantire il rispetto dei requisiti di qualità, affidabilità, sicurezza e conformità normativa.
Assicurare il rispetto dei criteri necessari per la certificazione di prodotto, in conformità con le legislazioni e le specifiche tecniche applicabili, inclusa la firma della certificazione di prodotto, avvalendosi in autonomia, quando necessario, del supporto di studi di consulenza esterna tramite un portafoglio dedicato.
Supporto al Business e alle Attività Commerciali Fornire supporto tecnico nelle occasione commerciali più complesse e strategiche.
Contribuire alla definizione delle soluzioni tecniche, delle valutazioni di fattibilità e delle analisi di rischio.
Assicurare la coerenza tra esigenze dei clienti, capacità tecniche e obiettivi aziendali.
Mantenere relazioni efficaci con clienti, fornitori e partner strategici.
Effettuare visite presso i clienti a supporto dell'ufficio commerciale, al fine di verificare le soluzioni tecniche da adottare o già adottate.
Eccellenza Operativa Collaborare con Operations e Supply Chain per migliorare industrializzazione, producibilità ed efficienza dei processi.




Supportare Qualità e Service nell'analisi e risoluzione di problematiche tecniche e nelle attività di miglioramento continuo.
Promuovere metodologie Lean Engineering e iniziative di ottimizzazione.
Garantire la corretta gestione della documentazione tecnica e degli standard aziendali.
Leadership e Sviluppo Risorse Guidare, sviluppare e motivare i team tecnici e di ingegneria.
Definire piani di sviluppo, successione e crescita delle competenze.
Favorire una cultura di collaborazione, responsabilità, innovazione e apprendimento continuo.
Assicurare una corretta pianificazione delle risorse in funzione delle priorità del business.
Competenze ed esperienza Formazione Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Automazione, Industriale o discipline equivalenti.
Esperienza Almeno 10 anni di esperienza in ruoli di crescente responsabilità nell'ambito Engineering o Technical Management.
Consolidata esperienza nella gestione di team multidisciplinari e organizzazioni tecniche complesse.
Esperienza nello sviluppo prodotto, nella gestione dell'innovazione e nel coordinamento di progetti strategici.
Esperienza in contesti industriali caratterizzati da elevata complessità tecnica e orientamento al cliente.
Gradita esperienza in contesti internazionali e matriciali.
Competenze Tecniche Solida conoscenza dei processi di progettazione, sviluppo prodotto e industrializzazione.
Familiarità con sistemi CAD, PLM/PDM e strumenti digitali per la gestione dell'ingegneria.
Conoscenza delle metodologie Lean Engineering, Design-to-Cost, Value Engineering e Continuous Improvement.
Capacità di valutare soluzioni tecniche anche sotto il profilo economico e strategico.
Completa l'offerta Posizione strategica ed apicale, a diretto riporto del Managing Director, in una realtà leader nel settore food&beverage;, appartenente ad un Gruppo internazionale.
RAL: *******

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