Senior HR Advisor

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Realtà italiana in forte crescita
Opportunità in ambito HR
Azienda L'azienda è una realtà caratterizzata da una struttura di medie dimensioni. Si distingue per un approccio professionale e orientato all'eccellenza operativa, garantendo un contesto lavorativo stimolante e ben organizzato.
Offerta Gestire i processi di selezione, onboarding e formazione del personale.
Supportare la gestione amministrativa delle risorse umane, incluse presenze e contratti.
Sviluppare e implementare politiche aziendali legate alle risorse umane.
Supportare i manager nella gestione del team e delle performance individuali.
Competenze ed esperienza Un/una HR Generalist di successo dovrebbe avere:
Formazione accademica in discipline economiche, giuridiche o simili.
Esperienza pregressa in ambito risorse umane
Buona padronanza degli strumenti informatici e dei software HR.




Completa l'offerta Contratto a tempo indeterminato in un settore dinamico
Se sei interessato/a a questa opportunità come HR Generalist e desideri lavorare in un contesto professionale e stimolante, invia la tua candidatura oggi stesso. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura5#J-18808-Ljbffr

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