Senior Change Manager, IT Resilience

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BTO Research cerca una figura Senior che guidi i percorsi di Change Management all’interno dell’ufficio IT Resilience presso un primario cliente nel settore bancario, a Reggio Emilia. Si richiede esperienza in programmi complessi, capacità di coinvolgimento di stakeholder e gestione di nuovi processi normativi.
Offriamo contratto a tempo pieno in atmosfera internazionale, progetti innovativi e percorsi di formazione, con opportunità di crescita basate su merito.
J-18808-Ljbffr

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