Scaffalista sera notte a Belluno e Provincia_categoria protetta
Pubblicato il 13-08-2026 - Adecco Italia in Ponte Nelle Alpi
Questa posizione è in Adecco Italia
Il processo di selezione sarà interamente gestito Adecco Italia.
Questa opportunità è disponibile in Belluno - Italy, Feltre - Italy, Ponte Nelle Alpi - Italy.
--
Professional Solutions srl, società del Gruppo Adecco, specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale e che opera, in particolar modo, nel settore Logistics & Manufacturing, ad oggi ricerca un/una: Addetti/e Refilling scaffali – serale Notturno provincia di BELLUNO_Categorie Protette L. 68/99, part time e full time La risorsa lavorerà in un Team di risorse che si occupano di attività di refilling e riempimento scaffali. Sei il nostro / la nostra candidato/a ideale se:
- Ti piace lavorare in un ambiente multiculturale, con ritmi di lavoro sfidanti;
- Sei disponibile a lavorare su turni serali e notturni, indicativamente dalle 20 di sera alle 8 di mattina;
- Sei appassionato/a delle dinamiche della GDO e/o hai già maturato esperienza in quest'ambito.
Responsabilità: Orario di lavoro:
La disponibilità richiesta è su turnazioni Serali e Notturni da lunedì alla domenica dalle 20 alle 8, si lavora tempo pieno indicativamente otto ore al giorno per 5 giorni a settimana, che a turni comprendono Sabati e Domeniche. La data di inizio è solamente indicativa. Luogo di lavoro: I supermercati di trovano a Belluno e provincia (Feltre, Ponte nelle alpi). La ricerca è rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 Marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità e categorie protette. Per candidarsi inviare curriculum a Professional Solutions srl è un datore di lavoro di pari opportunità che sostiene la diversità e l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2