Neolaureato/a per Talent Program Coop

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Posizione
Grafton Office* per Coop, tra i principali operatori della distribuzione italiana, è alla ricerca di giovani
neolaureati interessati a intraprendere un percorso di carriera manageriale all’interno delle
Cooperative di consumatori.
Coop Next New Generation: un percorso di sviluppo manageriale
I partecipanti saranno assunti fin da subito con contratto a tempo indeterminato e avranno
l'opportunità di avviare il proprio percorso professionale in una delle principali aree strategiche delle
cooperative di consumo, tra cui:
• Marketing, Comunicazione e Relazioni con i soci
• Rete di vendita e Sviluppo
• Supply Chain
• Risorse Umane
• Sostenibilità e Innovazione
• Amministrazione, Finanza e Controllo
• IT e Organizzazione Cosa prevede il Talent Program:
• Percorso formativo d'aula strutturato e finanziato dall'azienda;
• Acquisizione di competenze manageriali, strategiche, gestionali e organizzative;
• Moduli sulla cultura delle Cooperative di consumatori e sul ruolo di retail marketing,
innovazione, Big Data,



design thinking e intelligenza artificiale nello sviluppo strategico e nella
creazione di valore per soci e comunità;
• Alternanza con esperienze dirette presso le Cooperative di consumatori per consolidare sul
campo le competenze acquisite;
• Retail tour all’estero per conoscere da vicino l’esperienza europea delle Cooperative di
consumatori.
Cosa offre Coop:
• Assunzione a tempo indeterminato dal primo giorno del Talent Program;
• Crescita qualificato all’interno delle Cooperative di consumatori.
È l’opportunità giusta per te se:
• Hai conseguito una laurea magistrale o a ciclo unico;
• Sei disponibile alla mobilità territoriale;
• Ti riconosci come una persona desiderosa di lavorare in un modello di impresa che mette al
centro persone, innovazione e impatto;
• Hai buone capacità relazionali e ti piace lavorare in contesti collaborativi;
• Sei motivato/a ad assumere progressivamente responsabilità e a contribuire alla crescita di
un’organizzazione comple

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