Ti offriamo un ruolo operativo nell'area HR di una realtà che opera nella vendita all'ingrosso B2B, con clienti professionali e una rete di agenti sul territorio. Lavorerai a stretto contatto con il responsabile del personale, seguendo le attività quotidiane di selezione, amministrazione e organizzazione delle risorse. Avrai modo di crescere in un contesto che valorizza precisione, metodo e collaborazione interna.
Mansioni
- screening dei curriculum e primo contatto con i candidati per posizioni operative e commerciali
- organizzazione dei colloqui e aggiornamento dell'agenda HR con i referenti interni
- predisposizione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni
- gestione presenze, ferie, permessi e anagrafiche su gestionale HR
- supporto nella pianificazione turni e nelle sostituzioni del periodo estivo
- archiviazione documentale e comunicazioni interne legate al personale

Requisiti

- diploma di scuola secondaria superiore
- buona conoscenza del pacchetto Office e familiarità con gestionali HR
- precisione, riservatezza e attitudine al lavoro di squadra
- valutiamo anche candidati alla prima esperienza, purché motivati
- disponibilità a ingresso immediato in azienda

Offerta e benefit
- contratto a tempo determinato di 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione, CCNL commercio
- Orario full-time distribuito su 5 giorni settimanali
- buoni pasto e welfare aziendale
- rimborso spese per trasferte occasionali sul territorio
- affiancamento operativo e aggiornamento continuo sulle procedure HR
- retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili

Sede di lavoro: Rovigo

Addetto/a risorse umane per distribuzioneB

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