Specialista in Informazione Scientifica del Farmaco-Padova
Pubblicato il 13-08-2026 - IQVIA Italia in Campodoro
IQVIA, società leader a livello globale nei servizi dedicati alle aziende del settore farmaceutico e
La preghiamo di verificare di possedere il livello di esperienza e le qualifiche adeguate leggendo la panoramica completa di questa opportunità qui sotto.
biotecnologico, è attualmente alla ricerca, per conto di una realtà cliente, di Professionisti/e
nell'ambito dell'Informazione Scientifica del Farmaco da inserire nelle zone di interesse.
Le figure selezionate, entrando a far parte di un'importante rete vendita, saranno coinvolte in
attività di promozione della gamma di prodotti a listino, presso i target medici indicati.
ZONE DI LAVORO: Padova.
RESPONSABILITA':
• Sviluppare e consolidare relazioni professionali con Medici di Medicina Generale e Specialisti,
operando in sinergia con l'Area Manager e il team per il raggiungimento degli obiettivi;
• Presentare i prodotti nel rispetto delle normative vigenti e delle procedure aziendali;
• Mantenere un elevato livello di aggiornamento scientifico e normativo;
• Monitorare le evoluzioni del mercato e condividere regolarmente insight strutturati.
REQUISITI:
• Laurea abilitante in discipline scientifiche (legge 219/06);
• Preparazione scientifica;
• Familiarità con strumenti digitali, CRM e pacchetto Office;
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione;
• Forte orientamento al raggiungimento dei risultati;
• Buone doti organizzative e gestionali;
• Prospettive di crescita professionale.
OFFERTA:
• Contratto CCNL Commercio, iniziale tempo determinato di 12 mesi;
• Range retributivo o Retribuzione Annua Lorda fino a un massimo di RAL 38.000€;
• Sistema incentivante legato al raggiungimento degli obiettivi;
• Auto aziendale e rimborsi spese.
Il pacchetto retributivo sarà definito in base all'esperienza, alle competenze e ai criteri di equità
interna. La crescita qualificato e gli adeguamenti retributivi sono basati su criteri trasparenti e
oggettivi. Ci impegniamo a garantire pratiche retributive eque e inclusive, in