Payroll Specialist

13 ago - Napoli
claudia battista

Per azienda/studio professionale ricerchiamo un/una Addetto/a Paghe e Contributi da inserire nel team amministrazione del personale.

La risorsa si occuperà della gestione completa del ciclo paghe e degli adempimenti amministrativi connessi al rapporto di lavoro, utilizzando il gestionale Zucchetti HR Paghe Web.

Principali responsabilità
- Gestione dell’intero ciclo di elaborazione paghe e contributi
- Inserimento e aggiornamento anagrafiche dipendenti
- Gestione della contrattualistica e delle pratiche amministrative del personale (assunzioni, cessazioni, proroghe, trasformazioni, variazioni retributive)
- Predisposizione e invio denunce mensili (Uniemens, F24, fondi complementari)
- Gestione degli adempimenti previdenziali, assistenziali e fiscali legati all’elaborazione delle paghe
- Gestione TFR e fondi previdenziali/assistenziali
- Elaborazione stampe contabili, report sul costo del personale e riepiloghi
- Gestione pratiche INAIL (autoliquidazione, denunce di infortunio)
- Predisposizione dei modelli annuali (CU, dati per IRAP, modello 770)




- Gestione pratiche relative al collocamento obbligatorio

Requisiti
- Esperienza nel ruolo di Addetto/a Paghe e Contributi
- Conoscenza della normativa giuslavoristica, previdenziale e fiscale
- Esperienza nell’utilizzo del gestionale Zucchetti HR Paghe Web
- Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle scadenze
- Buone capacità relazionali e di lavoro in team

Cosa offriamo
- Inserimento in un ambiente competente e strutturato
- Opportunità di crescita e sviluppo professionale
- Contratto e retribuzione commisurati all’esperienza

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Retribuzione: €1.200,00 - €1.600,00 al mese

Domande di preselezione:
- Ritieni di essere autonomo su tutto il processo paghe e denunce mensili ed annuali?

Esperienza:
- Addetto paghe e contributi: 3 anni (Obbligatorio)

Abilitazione/Certificazione:
- DIPLOMA RAGIONERIA O LAUREA ECONOMIA (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di per

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